Pengaruh arus komunikasi antar karyawan ( reguler meeting ) thd kinerja karyawan dengan kepuasan komunikan sebagai variabel intervening ( Studi kasus pada kantor Hasnur Group perwakilan Banjarmasin ).
| Main Author: | Junaidy |
|---|---|
| Format: | CD |
| Terbitan: |
Banjarmasin : Prog. Pasca Unlam/ Mag. Adm Bisnis, 2013.
, 2013
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://opac.lib.unlam.ac.id/id/opac/detail.php?q1=658.31&q2=Jun&q3=p&q4=- |
Internet
http://opac.lib.unlam.ac.id/id/opac/detail.php?q1=658.31&q2=Jun&q3=p&q4=-Lokasi
| Koleksi | Perpustakaan Universitas Lambung Mangkurat |
|---|---|
| Gedung | Perpustakaan Universitas Lambung Mangkurat |
| Institusi | Universitas Lambung Mangkurat |
| Kota | KOTA BANJARMASIN |
| Provinsi | KALIMANTAN SELATAN |
| Kontak | Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini. |