PENGARUH REWARD DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN VARIABEL KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada Karyawan BagianAkuntansi Perusahaan BUMN di Kota Bengkulu)
| Main Authors: | Fartilawati, Fartilawati, Aprila, Nila |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Archive |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2016
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://repository.unib.ac.id/13260/1/fartilawati%20ok.pdf http://repository.unib.ac.id/13260/ |