Preview: Peningkatan Kinerja Pegawai Melalui Pengawasan, Budaya Organisasi, Dan Motivasi Kerja Dengan Disiplin Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Pada Kantor Inspektorat Se-Eks Karesidenan Pati)

Main Author:	Rohman Suyono, Sandra Nur
Format:	Bachelors NonPeerReviewed application/pdf
Terbitan:	, 2017
Subjects:	Manajemen. Manajemen industri
Online Access:	http://eprints.umk.ac.id/7698/1/hal_dan_Judul.pdf http://eprints.umk.ac.id/7698/2/Bab_I.pdf http://eprints.umk.ac.id/7698/3/Bab_II.pdf http://eprints.umk.ac.id/7698/4/Bab_III.pdf http://eprints.umk.ac.id/7698/5/Bab_IV.pdf http://eprints.umk.ac.id/7698/6/Bab_V.pdf http://eprints.umk.ac.id/7698/7/Bab_VI.pdf http://eprints.umk.ac.id/7698/8/Daftar_Pustaka.pdf http://eprints.umk.ac.id/7698/9/Lampiran.pdf http://eprints.umk.ac.id http://eprints.umk.ac.id/7698/