Skip to content
  • Tentang IOS
  • Join Us
  • Hubungi Kami
  • Organisasi Mitra
  • Akun Anda
  • Keluar
  • Masuk
  • Bahasa Indonesia
    • Bahasa Indonesia
    • English
Lanjutan
  • Cari
  • Pengaruh sistem penghargaan, s...
  • Deskripsi
  • Koleksi Nasional
  • Sitasi Cantuman
  • Kirim via Email
  • Ekspor Cantuman
    • Export to RefWorks
    • Export to EndNoteWeb
    • Export to EndNote
  • Favorit
Cover Image

Pengaruh sistem penghargaan, struktur organisasi, dan motivasi terhadap efektivitas organisasi pada dinas perdagangan kabupaten kudus

Tersimpan di:
Main Author: NAJIB, MOCHAMAD
Format: Bachelors NonPeerReviewed Book
Bahasa: eng
Terbitan: , 2021
Subjects:
Ilmu-ilmu Sosial (Umum)
Teori Ekonomi
Online Access: http://eprints.umk.ac.id/14586/1/HAL%20JUDUL.pdf
http://eprints.umk.ac.id/14586/2/BAB%20I.pdf
http://eprints.umk.ac.id/14586/3/BAB%20II.pdf
http://eprints.umk.ac.id/14586/4/BAB%20III.pdf
http://eprints.umk.ac.id/14586/5/BAB%20IV.pdf
http://eprints.umk.ac.id/14586/6/BAB%20V.pdf
http://eprints.umk.ac.id/14586/7/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf
http://eprints.umk.ac.id/14586/8/LAMPIRAN.pdf
http://eprints.umk.ac.id/14586/
  • Lokasi
  • Deskripsi
  • Daftar Isi
  • Preview
  • Tampilan Petugas
Description not available.

Lihat Juga

  • PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, MOTIVASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PERDAGANGAN KABUPATEN KUDUS
    oleh: NAJIB, MUHAMMAD AINUN
    Terbitan: (2018)
  • Analisis pengaruh persepsi dukungan organisasi dan keadilan organisasi terhadap organizational citizenship behavior (ocb) melalui komitmen organisasi pada dinas perdagangan kabupaten kudus
    oleh: AMALIA, CINDI
    Terbitan: (2021)
  • Pengaruh pelatihan, komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai dengan motivasi sebagai variabel intervening di masa new normal (study pada pegawai bawaslu kabupaten jepara, kudus, dan pati)
    oleh: Rubeka, Faruq Fahmi
    Terbitan: (2021)
  • Pengaruh kepemimpinan transformasional dan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai melalui komitmen organisasi sebagai variabel intervening studi pada dinas perdagangan dan perindustrian kabupaten pati
    oleh: PURNOMO, ARIP ADI
    Terbitan: (2021)
  • Pengaruh motivasi kerja, budaya organisasi dan komunikasi internal terhadap kinerja karyawan melalui keterikatan karyawan sebagai variabel intervening pada Pr jaleca kudus
    oleh: SURYANI, KHOFIFA FITRI
    Terbitan: (2021)

Opsi Pencarian

  • Sejarah Pencarian
  • Pencarian Lanjut

Temukan Lebih Banyak

  • Penelusuran Katalog
  • Penelusuran Alfabetis

Butuh Bantuan?

  • Tips Pencarian
  • Admin
  • Hubungi Kami
© 2025 Perpustakaan Nasional Republik Indonesia
Loading...