Skip to content
  • Tentang IOS
  • Join Us
  • Hubungi Kami
  • Organisasi Mitra
  • Akun Anda
  • Keluar
  • Masuk
  • Bahasa Indonesia
    • Bahasa Indonesia
    • English
Lanjutan
  • Cari
  • Analisis iklim organisasi dan...
  • Preview
  • Koleksi Nasional
  • Sitasi Cantuman
  • Kirim via Email
  • Ekspor Cantuman
    • Export to RefWorks
    • Export to EndNoteWeb
    • Export to EndNote
  • Favorit
Cover Image

Analisis iklim organisasi dan pemberdayaansumber daya manusia Terhadap kepuasan kerja melalui Career plateau (pada aparatur sipil negara kecamatan Di kabupaten rembang)

Tersimpan di:
Main Author: KRISTYOWATI, ANJAR NOVI
Format: Bachelors NonPeerReviewed Book
Bahasa: eng
Terbitan: , 2020
Subjects:
Ekonomi sebagai ilmu. Hubunugan dengan subjek lain
Teori Ekonomi
Online Access: http://eprints.umk.ac.id/13532/1/HALAMAN%20JUDUL.pdf
http://eprints.umk.ac.id/13532/2/BAB%20I.pdf
http://eprints.umk.ac.id/13532/3/BAB%20II.pdf
http://eprints.umk.ac.id/13532/4/BAB%20III.pdf
http://eprints.umk.ac.id/13532/5/BAB%20IV.pdf
http://eprints.umk.ac.id/13532/6/BAB%20V.pdf
http://eprints.umk.ac.id/13532/7/BAB%20VI.pdf
http://eprints.umk.ac.id/13532/8/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf
http://eprints.umk.ac.id/13532/9/LAMPIRAN.pdf
http://eprints.umk.ac.id/13532/
  • Lokasi
  • Deskripsi
  • Daftar Isi
  • Preview
  • Tampilan Petugas

Lihat Juga

  • Analisis komunikasi organisasi dankondisi kerja terhadap kinerja pemerintah desa melalui kepuasan kerja Di kecamatan mijen Kabupaten demak
    oleh: EFENDI, AGUS
    Terbitan: (2020)
  • Pengaruh kualitas sumber daya manusia (sdm), motivasi kerja dan tunjangan kinerja melalui kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai Di lingkungan kecamatan kalinyamatan kabupaten jepara
    oleh: Munazah, Munazah
    Terbitan: (2021)
  • Pengaruh remunerasi dan pengembangan karir terhadap kinerja pegawai dengan kepuasan kerja aparatur sipil negara kementerian agama kabupaten kudus
    oleh: Sulthon, Sulthon
    Terbitan: (2020)
  • Pengaruh efikasi diri, dukungan organisasi, disiplin kerja terhadap kinerja aparatur sipil negara dengan komitmen organisasi sebagai variabel intervening pada badan pengelolaan keuangan dan aset daerah (bpkad) kabupaten pati
    oleh: Pramitasari, Ceria
    Terbitan: (2020)
  • Pengaruh remunerasi dan budaya organisasi terhadap kinerja melalui kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada kantor pertanahan kabupaten rembang dan kabupaten blora
    oleh: MASTUR, MUCHAMAD
    Terbitan: (2020)

Opsi Pencarian

  • Sejarah Pencarian
  • Pencarian Lanjut

Temukan Lebih Banyak

  • Penelusuran Katalog
  • Penelusuran Alfabetis

Butuh Bantuan?

  • Tips Pencarian
  • Admin
  • Hubungi Kami
© 2025 Perpustakaan Nasional Republik Indonesia
Loading...