Analisis pengaruh reward dan kepemimpinan terhadap prestasi kerja melalui loyalitas pada sigaret kretek mesin pt. nikorama citra tobacco kudus
Main Author: | UMAMAH, ANISATUL |
---|---|
Format: | Bachelors NonPeerReviewed application/pdf |
Bahasa: | eng |
Terbitan: |
, 2019
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://eprints.umk.ac.id/11382/1/HALAMAN%20DEPAN.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/2/BAB%20I.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/3/BAB%20II.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/4/BAB%20III.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/5/BAB%20IV.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/6/BAB%20V.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/7/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/8/LAMPIRAN.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/ http://eprints.umk.ac.id |
ctrlnum |
11382 |
---|---|
fullrecord |
<?xml version="1.0"?>
<dc schemaLocation="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc/ http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc.xsd"><relation>http://eprints.umk.ac.id/11382/</relation><title>Analisis pengaruh reward dan kepemimpinan terhadap prestasi kerja melalui loyalitas pada sigaret kretek mesin pt. nikorama citra tobacco kudus</title><creator>UMAMAH, ANISATUL</creator><subject>Manajemen keuangan. Keuangan bisnis. Keuangan perusahaan</subject><subject>Manajemen. Manajemen industri</subject><subject>Keuangan</subject><description>Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh reward dan kepemimpinan terhadap prestasi kerja melalui loyalitas pada Sigaret Kretek Mesin PT. NikoramaCitra Tobacco Kudus. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif melalui survey kepada 105 karyawan. Metode pengambilan sampel menggunakanprobability samplingdan teknik simple random sampling. Penelitian ini menggunakan analisis SEM dilakukan dengan menggunakan bantuan software AMOS V.22. 
Berdasarkan hasil analisis menyimpulkan bahwa reward dan kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap prestasi kerja dan loyalitas kerja karyawan. Loyalitas karyawanmampu menjadi variabel mediasi hubungan antara reward terhadap prestasi kerja, namun loyalitas karyawantidak mampu menjadi variabel mediasi hubungan antara kepemimpinan terhadap prestasi kerja</description><date>2019</date><type>Thesis:Bachelors</type><type>PeerReview:NonPeerReviewed</type><type>File:application/pdf</type><language>eng</language><identifier>http://eprints.umk.ac.id/11382/1/HALAMAN%20DEPAN.pdf</identifier><type>File:application/pdf</type><language>eng</language><identifier>http://eprints.umk.ac.id/11382/2/BAB%20I.pdf</identifier><type>File:application/pdf</type><language>eng</language><identifier>http://eprints.umk.ac.id/11382/3/BAB%20II.pdf</identifier><type>File:application/pdf</type><language>eng</language><identifier>http://eprints.umk.ac.id/11382/4/BAB%20III.pdf</identifier><type>File:application/pdf</type><language>eng</language><identifier>http://eprints.umk.ac.id/11382/5/BAB%20IV.pdf</identifier><type>File:application/pdf</type><language>eng</language><identifier>http://eprints.umk.ac.id/11382/6/BAB%20V.pdf</identifier><type>File:application/pdf</type><language>eng</language><identifier>http://eprints.umk.ac.id/11382/7/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf</identifier><type>File:application/pdf</type><language>eng</language><identifier>http://eprints.umk.ac.id/11382/8/LAMPIRAN.pdf</identifier><identifier> UMAMAH, ANISATUL (2019) Analisis pengaruh reward dan kepemimpinan terhadap prestasi kerja melalui loyalitas pada sigaret kretek mesin pt. nikorama citra tobacco kudus. Skripsi Sarjana thesis, UMK. </identifier><relation>http://eprints.umk.ac.id</relation><recordID>11382</recordID></dc>
|
language |
eng |
format |
Thesis:Bachelors Thesis PeerReview:NonPeerReviewed PeerReview File:application/pdf File |
author |
UMAMAH, ANISATUL |
title |
Analisis pengaruh reward dan kepemimpinan terhadap prestasi kerja melalui loyalitas pada sigaret kretek mesin pt. nikorama citra tobacco kudus |
publishDate |
2019 |
topic |
Manajemen keuangan. Keuangan bisnis. Keuangan perusahaan Manajemen. Manajemen industri Keuangan |
url |
http://eprints.umk.ac.id/11382/1/HALAMAN%20DEPAN.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/2/BAB%20I.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/3/BAB%20II.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/4/BAB%20III.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/5/BAB%20IV.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/6/BAB%20V.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/7/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/8/LAMPIRAN.pdf http://eprints.umk.ac.id/11382/ http://eprints.umk.ac.id |
contents |
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh reward dan kepemimpinan terhadap prestasi kerja melalui loyalitas pada Sigaret Kretek Mesin PT. NikoramaCitra Tobacco Kudus. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif melalui survey kepada 105 karyawan. Metode pengambilan sampel menggunakanprobability samplingdan teknik simple random sampling. Penelitian ini menggunakan analisis SEM dilakukan dengan menggunakan bantuan software AMOS V.22.
Berdasarkan hasil analisis menyimpulkan bahwa reward dan kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap prestasi kerja dan loyalitas kerja karyawan. Loyalitas karyawanmampu menjadi variabel mediasi hubungan antara reward terhadap prestasi kerja, namun loyalitas karyawantidak mampu menjadi variabel mediasi hubungan antara kepemimpinan terhadap prestasi kerja |
id |
IOS3090.11382 |
institution |
Universitas Muria Kudus |
institution_id |
139 |
institution_type |
library:university library |
library |
UPT Perpustakaan Universitas Muria Kudus |
library_id |
630 |
collection |
Repositori Universitas Muria Kudus |
repository_id |
3090 |
subject_area |
Bahasa Ekonomi Hukum |
city |
KUDUS |
province |
JAWA TENGAH |
repoId |
IOS3090 |
first_indexed |
2019-09-02T22:13:50Z |
last_indexed |
2019-09-02T22:13:50Z |
recordtype |
dc |
_version_ |
1765996412830482432 |
score |
17.13294 |