Lihat Juga

• Pengaruh Gaya Evaluasi Atasan Terhadap Kinerja Manajerial Melalui Tekanan Dan Kepuasan Kerja Bawahan Sebagai Variabel Intervening (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur Berskala Besar di Semarang)
  oleh: ARTINA, ROSA DE LIMA ARUM
  Terbitan: (2008)
• Pengaruh Pengungkapan Sukarela terhadap Kinerja Perusahaan dengan Good Corporate Governance sebagai Variabel Moderating (Studi Empiris Perusahaan Manufaktur di Bursa Efek Indonesia)
  oleh: DOROTHY, RITA ISADORA
  Terbitan: (2011)
• Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Individual Dengan Self Esteem Dan Self Efficacy Sebagai Variabel Intervening
  oleh: Nidar Varianti
  Terbitan: (2009)
• Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Individual Dengan Self Esteem Dan Self Efficacy Sebagai Variabel Intervening
  oleh: Nidar Varianti, et al.
  Terbitan: (2009)
• PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL DENGAN SELF ESTEEM DAN SELF EFFICACY SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KARYAWAN BAGIAN AKUNTANSI (Studi pada Perusahaan Swasta di Jawa Tengah da
  oleh: Adi Riyanto
  Terbitan: (2012)