Skip to content
  • Tentang IOS
  • Join Us
  • Hubungi Kami
  • Organisasi Mitra
  • Akun Anda
  • Keluar
  • Masuk
  • Bahasa Indonesia
    • Bahasa Indonesia
    • English
Lanjutan
  • Cari
  • Pengaruh variabel moderasi str...
  • Preview
  • Koleksi Nasional
  • Sitasi Cantuman
  • Kirim via Email
  • Ekspor Cantuman
    • Export to RefWorks
    • Export to EndNoteWeb
    • Export to EndNote
  • Favorit
Cover Image

Pengaruh variabel moderasi strategi organisasi pada hubungan praktik manajemen sumberdaya manusia (MSDM) dan kinerja organisasi di kotamadia Semarang

Tersimpan di:
Main Author: Heni Widyarti (-)
Other Authors: Eka Murtiasari (-)
Format: Book
Bahasa: ind
Terbitan: 2008
Subjects:
Perusahaan - manajemen
  • Lokasi
  • Deskripsi
  • Preview
  • Tampilan Petugas

Lihat Juga

  • Pengaruh Moderasi Starategi Organisasi Pada hubungan Praktik Manajemen Sumber daya Manusia dan Kinerja Organisasi di Kotamadia Semarang
    oleh: Eka Murtiasri, et al.
    Terbitan: (2008)
  • Pengaruh peran manajemen sumberdaya manusia, praktik MSDM, dan praktik MSDM strategik terhadap kinerja koperasi (studi pada KUD di Yogyakarta)
    oleh: ARIEF Subyantoro
    Terbitan: (2008)
  • Pengaruh peran manajemen sumberdaya manusia, praktik MSDM teknis dan praktik MSDM strategik terhadap kinerja koperasi (studi pada KUD di Yogyakarta)
    oleh: Arief Subyantoro
    Terbitan: (2009)
  • Pengaruh Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) terhadap Kinerja Organisasi
    oleh: Eka Murtiasri, et al.
    Terbitan: (2009)
  • “HUBUNGAN PENGGUNAAN PRAKTIK AKUNTANSI MANAJEMEN DENGAN PERUBAHAN ORGANISASI DAN KINERJA ORGANISASI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI SEMARANG”
    oleh: Irawan, Heni Susanto
    Terbitan: (2020)

Opsi Pencarian

  • Sejarah Pencarian
  • Pencarian Lanjut

Temukan Lebih Banyak

  • Penelusuran Katalog
  • Penelusuran Alfabetis

Butuh Bantuan?

  • Tips Pencarian
  • Admin
  • Hubungi Kami
© 2025 Perpustakaan Nasional Republik Indonesia
Loading...