PENGARUH EFEKTIVITAS KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP BUDAYA PERUSAHAAN (Studi Pada Karyawan PT Pertamina (Persero) Refinery Unit III)
Daftar Isi:
- Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Efektivitas Komunikasi Organisasi terhadap Budaya Perusahaan PT Pertamina (Persero) RU III. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Mengenai penelitian, populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Pertamina RU III. Jumlah total sampel adalah 91 responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwa efektivitas komunikasi organisasi (X) mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap budaya perusahaan (Y), karena diketahui bahwa nilai t_hitung sebesar 9,333 > t_tabel 1,990 artinya variabel efektivitas komunikasi organisasi berpengaruh terhadap variabel budaya perusahaan. Dengan demikian H1 diterima dan H0 ditolak. Dalam penelitian ini juga diperoleh nilai R Square sebesar 0,495. Dapat ditafsirkan bahwa variabel bebas X (efektivitas komunikasi organisasi) memiliki pengaruh kontribusi sebesar 49,5% terhadap variabel Y (budaya perusahaan). Sehingga dapat disimpulkan bahwa variabel X terdapat pengaruh yang signifikan terhadap variabel Y. Dari hasil pengujian hipotesis tersebut terbukti bahwa “Ada Pengaruh Yang Signifikan Antara Efektivitas Komunikasi Organisasi Terhadap Budaya Perusahaan PT Pertamina (Persero) RU III”.