Cover Image

PENGARUH METODE PEMELIHARAAN KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI DALAM PENCAPAIAN TUJUAN ORGANISASI PERUSAHAAN SECARA OPTIMAL PADA PT. AEC BROTHER KUALA ENOK

Main Author: Wahyu Akbar,
Format: Thesis NonPeerReviewed Book
Bahasa: eng
Terbitan: , 2012
Subjects:
658 Manajemen Umum
Online Access: http://repository.uin-suska.ac.id/7527/1/2012_2012283MEN.pdf
http://repository.uin-suska.ac.id/7527/
ctrlnum 7527
fullrecord <?xml version="1.0"?> <dc schemaLocation="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc/ http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc.xsd"><relation>http://repository.uin-suska.ac.id/7527/</relation><title>PENGARUH METODE PEMELIHARAAN KARYAWAN BAGIAN&#xD; PRODUKSI DALAM PENCAPAIAN TUJUAN ORGANISASI&#xD; PERUSAHAAN SECARA OPTIMAL PADA&#xD; PT. AEC BROTHER KUALA ENOK</title><creator>Wahyu Akbar, </creator><subject>658 Manajemen Umum</subject><description>Penelitian ini dilakukan pada PT. Aec Brother Kuala Enok. Tujuan dari&#xD; penelitian ini untuk menganalisis pengaruh secara simultan dan parsial tentang&#xD; pemeliharaan karyawan yang terdiri dari variabel Komunikasi, Insentif,&#xD; Kesejahteraan Karyawan, Keselamatan dan Kesehatan Kerja terhadap&#xD; pencapaian Tujuan Organisasi Perusahaan pada PT. Aec Brother Kuala Enok. Hipotesis yang diajukan adalah Diduga metode pemeliharaan karyawan yang&#xD; meliputi komunikasi, insentif, kesejahteraan karyawan, keselamatan dan&#xD; kesehatan kerja berpengaruh secara signifikan terhadap pencapaian tujuan&#xD; organisasi perusahaan pada PT. Aec Brother Kuala Enok. Populasi dalam&#xD; penelitian ini adalah para karyawan bagian produksi sebanyak 177 orang.&#xD; Adapun teknik pengambilan sampel yang digunakan rumus Slovin sehinggah&#xD; didapatlah sampel sebesar 64 orang. Dalam menganalisis data yang diperoleh dari kegiatan penelitian ini, penulis&#xD; menggunakan metode Regresi Linear Berganda dengan bantuan program&#xD; komputer SPSS. Dari perhitungan menggunakan program komputer SPSS&#xD; diketahui hasil Regresi Y (Tujuan Organisasi Perusahaan) = 1.134+ 0.099X1 - 0.063X2 + 0.045X3 + 0.854X4 + e. Pada Unstandardized Coeficients Beta,&#xD; variabel Insentif (X2) tidak signifikan, dengan probabilitas signifikansi &lt; 0,05,&#xD; Selanjutnya dari Standardized Coeficients Beta secara parsial berpengaruh&#xD; terhadap pencapaian tujuan organisasi perusahaan diantaranya Komunikasi (X1)&#xD; 9,9%, Kesejahteraan Karyawan (X3) 4,5%, Keselamatan dan Kesehatan Kerja&#xD; (X4) 85,4%.&#xD; Dari hasil koefisien determinasi R2&#xD; (R square) sebesar 0,868 atau 86,8%&#xD; merupakan pencapaian Tujuan Organisasi Perusahaan, jadi dapat disimpulkan&#xD; bahwa variable bebas mempengaruhi variable terikat, sedangkan sisanya 13,2%&#xD; dapat diterangkan oleh variabel lain yang tidak diteliti pada penelitian ini.&#xD; Kata kunci: Metode Pemeliharaan Karyawan Meliputi Komunikasi, Insentif,&#xD; Kesejahteraan Karyawan, Keselamatan Dan Kesehatan Kerja&#xD; mempengaruhi pencapaian Tujuan Organisasi Perusahaan pada PT. Aec Brother Kuala</description><date>2012-09-19</date><type>Thesis:Thesis</type><type>PeerReview:NonPeerReviewed</type><type>Book:Book</type><language>eng</language><identifier>http://repository.uin-suska.ac.id/7527/1/2012_2012283MEN.pdf</identifier><identifier> Wahyu Akbar, (2012) PENGARUH METODE PEMELIHARAAN KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI DALAM PENCAPAIAN TUJUAN ORGANISASI PERUSAHAAN SECARA OPTIMAL PADA PT. AEC BROTHER KUALA ENOK. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau. </identifier><recordID>7527</recordID></dc>
language eng
format Thesis:Thesis
Thesis
PeerReview:NonPeerReviewed
PeerReview
Book:Book
Book
author Wahyu Akbar,
title PENGARUH METODE PEMELIHARAAN KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI DALAM PENCAPAIAN TUJUAN ORGANISASI PERUSAHAAN SECARA OPTIMAL PADA PT. AEC BROTHER KUALA ENOK
publishDate 2012
topic 658 Manajemen Umum
url http://repository.uin-suska.ac.id/7527/1/2012_2012283MEN.pdf
http://repository.uin-suska.ac.id/7527/
contents Penelitian ini dilakukan pada PT. Aec Brother Kuala Enok. Tujuan dari penelitian ini untuk menganalisis pengaruh secara simultan dan parsial tentang pemeliharaan karyawan yang terdiri dari variabel Komunikasi, Insentif, Kesejahteraan Karyawan, Keselamatan dan Kesehatan Kerja terhadap pencapaian Tujuan Organisasi Perusahaan pada PT. Aec Brother Kuala Enok. Hipotesis yang diajukan adalah Diduga metode pemeliharaan karyawan yang meliputi komunikasi, insentif, kesejahteraan karyawan, keselamatan dan kesehatan kerja berpengaruh secara signifikan terhadap pencapaian tujuan organisasi perusahaan pada PT. Aec Brother Kuala Enok. Populasi dalam penelitian ini adalah para karyawan bagian produksi sebanyak 177 orang. Adapun teknik pengambilan sampel yang digunakan rumus Slovin sehinggah didapatlah sampel sebesar 64 orang. Dalam menganalisis data yang diperoleh dari kegiatan penelitian ini, penulis menggunakan metode Regresi Linear Berganda dengan bantuan program komputer SPSS. Dari perhitungan menggunakan program komputer SPSS diketahui hasil Regresi Y (Tujuan Organisasi Perusahaan) = 1.134+ 0.099X1 - 0.063X2 + 0.045X3 + 0.854X4 + e. Pada Unstandardized Coeficients Beta, variabel Insentif (X2) tidak signifikan, dengan probabilitas signifikansi < 0,05, Selanjutnya dari Standardized Coeficients Beta secara parsial berpengaruh terhadap pencapaian tujuan organisasi perusahaan diantaranya Komunikasi (X1) 9,9%, Kesejahteraan Karyawan (X3) 4,5%, Keselamatan dan Kesehatan Kerja (X4) 85,4%. Dari hasil koefisien determinasi R2 (R square) sebesar 0,868 atau 86,8% merupakan pencapaian Tujuan Organisasi Perusahaan, jadi dapat disimpulkan bahwa variable bebas mempengaruhi variable terikat, sedangkan sisanya 13,2% dapat diterangkan oleh variabel lain yang tidak diteliti pada penelitian ini. Kata kunci: Metode Pemeliharaan Karyawan Meliputi Komunikasi, Insentif, Kesejahteraan Karyawan, Keselamatan Dan Kesehatan Kerja mempengaruhi pencapaian Tujuan Organisasi Perusahaan pada PT. Aec Brother Kuala
id IOS7815.7527
institution Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau
affiliation ptki.onesearch.id
institution_id 47
institution_type library:university
library
library Perpustakaan Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau
library_id 4
collection Institutional Repository UIN Sultan Syarif Kasim Riau
repository_id 7815
city KOTA PEKANBARU
province RIAU
shared_to_ipusnas_str 1
repoId IOS7815
first_indexed 2019-07-31T02:08:27Z
last_indexed 2019-07-31T02:08:27Z
recordtype dc
_version_ 1674821919028805632
score 17.538404

Lihat Juga