PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3), DISIPLIN KERJATERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. MAX POWER INDONESIA DI PEKANBARU
Daftar Isi:
- Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh secara parsial dan simultan keselamatan dan kesehatan kerja (k3) serta disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Max Power Indonesia Di Pekanbaru. Jumlah sampel dalam penelitian ini sebesar 40 responden. Dalam penelitian ini menggunakan analisis deskriptif kuantitati dengan metode regresi linier berganda. Hasil penelitian yang telah dilaksanakan secara parsial kesehatan dan keselamatan kerja serta disiplin kerja memiliki pengaruh terhadap produktivitas kerja karyawan. Keselamatan dan kesehatan kerja (K3) memiliki pengaruh terhadap meningkat atau menurunnya produktivitas. Selain keselamatan dan kesehatan kerja (K3) faktor disiplin kerja juga dapat mempengaruhi produktivitas kerja. Disiplin kerja sangat penting dalam mencapai tujuan perusahaan terutama tujuan untuk meningkatkan peroduktivitas yang dihasilkan. Disiplin karyawan yang baik akan mempercepat pencapaian tujuan perusahaan, sedangkan disiplin yang merosot akan menjadi penghalang dan memperlambat pencapaian tujuan perusahaan. Apabila diantara karyawan sudah tidak menghiraukan kedisiplina kerja, maka dapat dipastikan produktivitas kerja yang dihasilkan akan menurun. Secara simultan keselataman dan kesehatan kerja (K3) serta kedisiplinan memiliki pengaruh terhadap tingkat produktivitas kerja karyawan pada PT Max Power Indonesia di Pekanbaru. Keselamatan dan kesehatan kerja (K3) serta kedisplinan kerja adalah hal yang harus diperhatikan oleh perusahaan, karena rendahnya keselamatan dan kesehatan (K3) serta kedisiplinan karyawan berakibat dengan menurunnya jumlah produksi serta memberikan citra yang kurang baik terhadap kualitas dan kuntitas yang dihasilkan oleh perusahaan. Kata Kunci: Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3), Disiplin Kerja dan Produktivitas.