PERAN DAN POSISI STRATEGIS FAKULTAS ILMU TARBIYAH DAN KEGURUAN: SEBUAH PENDEKATAN MANAGERIALSHIP
| Main Author: | Samsu, |
|---|---|
| Format: | Proceeding PeerReviewed Book |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2014
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://repository.uinjambi.ac.id/52/1/01_Peran%20dan%20Posisi%20Strategis%20FITK%20Sebuah%20Pendekatan%20Managerialship.pdf http://repository.uinjambi.ac.id/52/ |
Daftar Isi:
- Artikel ini membicarakan tentang peran dan posisi strategis FITK. Artikel ini mengungkapkan bahwa untuk mewujudkan FITK yang unggul dan berdaya saing mestilah dilakukan beberapa gerakan managerialship, yaitu visi dekan dan unsur pimpinan lainnya menjadi barometer kemajuan fakultas. Penerapan kepemimpinan visioner, gaya kepemimpinan variatif, serta penerapan sistem reward dan funishment yang baik akan memungkinkan lahirnya FITK yang unggul dan berdaya saing tinggi. Selain itu, strategi, dan upaya melakukan pengembangan FITK dalam perspektif managerialship adalah melakukan perbaikan manajemen fakultas, reward dan funishment yang jelas, peningkatan SDM dosen secara berkelanjutan (dalam dan luar negeri), pengembangan sistem informasi pendidikan berbasis ICT, peningkatan karya ilmiah yang terakses secara on-line, pengembangan sarana dan prasarana pembelajaran modern secara berkelanjutan, keterlibatan dosen dalam berbagai aktivitas akademik ekstern kampus, perlunya dibangun pusat studi sesuai dengan rumpun keilmuan yang dikembangkan, perlunya dijaga kualitas jasa berkelanjutan dan sejumlah strategi dan upaya lainnya.