IMPLEMENTASI PENGELOLAAN ZAKAT PROFESI DALAM MEMBANGUN SINERGI PENDIDIKAN DAN BEASISWA (DOSEN PNS GOLONGAN 4A FAKULTAS SYARIAH UIN STS JAMBI)
Main Authors: | AKHMAD RISWANDI, SHE. 151778, Masnidar, Masnidar, Mustika, Dian |
---|---|
Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
Bahasa: | ind |
Terbitan: |
, 2019
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://repository.uinjambi.ac.id/1874/1/SKRIPSI%20AKHMAD%20RISWANDI%20-%20Aris%20Apriyanto.pdf http://repository.uinjambi.ac.id/1874/ |
Daftar Isi:
- Berdasarkan latar belakang masalah maka penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Implementasi Pengelolaan Zakat Profesi dalam Membangun Sinergi Pendidikan dan Beasiswa. Penelitian ini merupakan jenis penelitian lapangan (field research), dengan menggunakan dua jenis sumber data, yaitu data primer dan data sekunder yang didapat dengan menggunakan metode pengumpulan data melalui observasi, wawancara (interview) dan dokumentasi. Setelah data terkumpul, selanjutnya data tersebut dianalisis dengan menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif. Berdasarkan penelitian yang dilakukan diperoleh hasil dan kesimpulan sebagai berikut: Implementasi Dosen PNS UIN STS Jambi Dalam Membayar Zakat Profesi hingga hari belum ada kepastian yang jelas, apakah potongan yang dilakukan oleh pihak rektorat di setiap bulannya yaitu sebesar Rp. 3.000 itu memang benar untuk zakat profesi, namun jika memang benar seharusnya potongan yang harus dikeluarkan oleh para Dosen PNS khususnya golonga 4A fakultas syariah tidak cukup hanya sebesar Rp. 3.000 dan praktik potongan tersebut dari dulu hingga sekarang masih berlangsung. Pengaruh Zakat Profesi Terhadap Membangun Mutu Pendidikan dan Beasiswa bahwa penyaluran harta zakat oleh BAZNAS Kota Jambi untuk pendidikan masih terjadi kekurangan dalam menyalurkan harta zakat. Sebagaimana diketahui, masalah pendidikan merupakan hal yang sangat krusial bagi sebuah bangsa. Kemajuan sebuah masyarakat sangat ditentukan oleh kualitas sumber daya manusia (SDM) yang dihasilkan melalui sistem pendidikannya, hal tersebut terlihat masih banyaknya masyarakat Lemahnya SDM berimplikasi pada tingginya angka kemiskinan dan kesenjangan pendapatan.