Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Agung Mulia Jaya Motor Jakarta Barat
| Main Author: | Aji Masito, . |
|---|---|
| Format: | Lainnya NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | ind |
| Terbitan: |
Universitas Pamulang
, 2018
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://eprints.unpam.ac.id/7012/1/COVER.pdf http://eprints.unpam.ac.id/7012/2/BAB%20I.pdf http://eprints.unpam.ac.id/7012/3/BAB%20II.pdf http://eprints.unpam.ac.id/7012/4/BAB%20III.pdf http://eprints.unpam.ac.id/7012/5/BAB%20IV.pdf http://eprints.unpam.ac.id/7012/6/BAB%20V.pdf http://eprints.unpam.ac.id/7012/7/JURNAL.pdf http://eprints.unpam.ac.id/7012/ |
Daftar Isi:
- Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui; (1) kondisi lingkungan kerja PT. Agung Mulia Jaya Motor; (2) kinerja karyawan PT. Agung Mulia Jaya Motor; (3) apakah lingkungan kerja (X) mempengaruhi tingkat kinerja karyawan (Y). Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif menggunakan analisis regresi. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Agung Mulia Jaya Motor yang berjumlah 120 karyawan. Pengambilan sampel menggunakan rumus slovin dengan sampel sebesar 92 karyawan. Instrumen yang digunakan adalah angket dengan skala likert yang memiliki 5 alternatif jawaban. Uji validitas instrumen dihitung dengan menggunakan rumus product moment, sedangkan uji reliabilitas menggunakan rumus croncbach’s alpha. Selanjutnya uji hipotesis menggunakan regresi sederhana. Berdasarkan analisis data yang dilakukan, penelitian ini mendapatkan hasil bahwa variabel lingkungan kerja tidak berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan. Uji regresi mendapatkan nilai R^2=0,00036, nilai tersebut menjelaskan bahwa lingkungan kerja secara simultan dapat menjelaskan pengaruhnya terhadap variabel kinerja karywan sebesar 0,036%. Sedangkan selebihnya dipengaruhi factor-faktor lainnya. Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan.