Daftar Isi:
  • Penelitianinibertujuanuntukmengetahuikompensasidankinerjakaryawanpada PT. Gajah Tunggal Tbk. Tangerang, sertauntukmengetahuipengaruhantarakompensasidankinerjakaryawanpada PT. Gajah Tunggal Tbk. Tangerang. Metodedalampenelitianiniadalahasosiatifkuantitatifyaitu data penelitianbersifatberhubunganantaraduavariabeldenganpenyajiandatanyaberupaangka-angkadananalisismenggunakanstatistik.Populasidalampenelitianadalah 170 orang sedangkansampelmenggunakanrumusslovindenganhasilsebanyak 63 responden.Metodepengumpulan data penelitiandenganmenggunakanobservasi, wawancara, kuesioner (angket) danstudikepustakaan, sedangkanmetodeanalisis data menggunakanujivaliditas, ujireliabilitas, regresi linear sederhana, ujikorelasiproduct moment, ujikoefisiendeterminasidanujihipotesis. Pengaruhkompensasiterhadapkinerjakaryawanpada PT. Gajah Tunggal Tbk, diketahuipersamaanregresi linear sederhana Y = a + b x yang telahditemukanadalah Y = 19,06 + 0,54 x. Dari hasilkorelasiantarakompensasi (x) terhadapkinerja (y) yang telahdidapatyaiturxy0,6293 masukkedalamhubungan yang Kuat. Dengandemikiandapatdisimpulkanbahwa, kompensasiberpengaruhkuatterhadapkinerjakaryawanpada PT. Gajah Tunggal Tbk. Tangerang.Koefisiendeterminasi yang didapatadalah KD = 39,60% artinyakompensasimemberikontribusi 39,60% terhadapkinerjadansisanyasebesar 60,40% dipengaruhiolehfaktorlainnya. Dalamujihipotesis, dapatdiketahuibahwathitung 6,3236 >ttabel 2,000 dengantaraf 5% maka H1diterimadan H0ditolak, dengandemikianhipotesis yang penelititetapkandalampenelitianiniyaitu “terdapatpengaruh yang signifikanantarakompensasiterhadapkinerjakaryawanpada PT. Gajah Tunggal TbkTangerang.