ANALISA PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PERSONIL PADA POLRES PULANG PISAU
Daftar Isi:
- Penelitian ini bertujuan untuk; (1) mengetahui dan menganalisis pengaruh kepemimpinan secara parsial terhadap kinerja personil pada Polres Pulang Pisau Provinsi Kalimantan Tengah, (2) mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi kerja secara parsial terhadap kinerja personil pada Polres Pulang Pisau Provinsi Kalimantan Tengah, (3) mengetahui dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi kerja secara simultan terhadap kinerja personil pada Polres Pulang Pisau Provinsi Kalimantan Tengah, dan (4) mengetahui dan menganalisis variabel yang dominan mempengaruhi kinerja personil pada Polres Pulang Pisau Provinsi Kalimantan Tengah. Penelitian ini bersifat deskriptif dan verikatif, yaitu memberikan gambaran yang teratur tentang peristiwa, sedangkan metode analisis verifikatif untuk menguji hipotesis menggunakan model persamaan regresi linier berganda. Populasi dalam penelitian ini adalah individu personil polisi yang masih aktif bekerja pada lingkungan Polres Pulang Pisau dan jumlah sampel dalam penelitian ini diambil sebanyak 66 orang personil polisi.