Daftar Isi:
  • Tujuan dari penelitian ini adalah untuk melihat ada nya hubungan patriotisme dengan kesiapan untuk berubah di Sekretariat Jenderal Kementerian Agama. Subjek yang diteliti adalah pegawai negeri sipil di Sekretariat Jenderal. Metode purposive sampling digunakan dalam penelitian ini dengan jumlah sampel sebanyak 238 responden. alat ukur patriotisme terdiri dari 18 butir pernyataan dan alat ukur kesiapan untuk berubah terdiri dari 15 butir pernyataan dengan reliabilitas pada skala patriotisme sebesar 0,690 dan skala kesiapan untuk berubah sebesar 0,809. Penelitian ini memiliki nilai koefisien korelasi r = 0,398 dan signifikansi nya 0,000 yang menunjukan adanya hubungan antara patriotisme dengan kesiapan untuk berubah. Kata Kunci : Patriotisme, Kesiapan untuk berubah, pegawai negeri sipil.