Skip to content
Toggle navigation
Tentang IOS
Join Us
Hubungi Kami
Organisasi Mitra
Akun Anda
Keluar
Masuk
Bahasa Indonesia
Bahasa Indonesia
English
Semua Kolom
Judul
Pengarang
Subject
Call Number
ISBN/ISSN
Tag
Cari
Lanjutan
Cari
PENGARUH DISIPLIN DAN STRES KE...
Preview
Koleksi Nasional
Sitasi Cantuman
Kirim via Email
Ekspor Cantuman
Export to RefWorks
Export to EndNoteWeb
Export to EndNote
Favorit
PENGARUH DISIPLIN DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada PT Palang Parkir Indonesia Cengkareng Jakarta Barat)
Tersimpan di:
Main Author:
Ruhiyat, Hendra
Format:
Thesis
NonPeerReviewed
Book
Bahasa:
ind
Terbitan:
,
2017
Online Access:
http://repository.mercubuana.ac.id/33922/1/Abstrak.pdf
http://repository.mercubuana.ac.id/33922/2/Cover.pdf
http://repository.mercubuana.ac.id/33922/3/Bab%201.pdf
http://repository.mercubuana.ac.id/33922/4/Bab%202.pdf
http://repository.mercubuana.ac.id/33922/5/Bab%203.pdf
http://repository.mercubuana.ac.id/33922/6/Bab%204.pdf
http://repository.mercubuana.ac.id/33922/7/Bab%205.pdf
http://repository.mercubuana.ac.id/33922/8/Daftar%20Pustaka%20dan%20Lampiran.pdf
http://repository.mercubuana.ac.id/33922/
Lokasi
Deskripsi
Preview
Tampilan Petugas
Lihat Juga
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi kasus PT. Palang Parkir Indonesia) Di Jakarta
oleh: DWIANSYAH, RANGGA
Terbitan: (2016)
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT PALANG PARKIR INDONESIA
oleh: Syarif, Durby Ahmad
Terbitan: (2016)
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PALANG PARKIR INDONESIA, JAKARTA BARAT
oleh: Herdiman,
Terbitan: (2016)
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN (Studi kasus di PT. Palang Parkir Indonesia)
oleh: Sanjaya, Lana
Terbitan: (2016)
Pengaruh Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Ciputra Puri Trisula (Studi Kasus PT. Ciputra Puri Trisula di Rawabuaya Cengkareng Jakarta Barat)
oleh: Muhamad Yunus, .
Terbitan: (2018)
×
Loading...