Strategi peningkatan pendapatan Asli Daerah (PAD) Melalui Pajak Hotel, Pajak Restoran Dan Pajak Hiburan Di kota Palangka Raya

Main Author: Gunihardi, Yustinus
Format: Thesis NonPeerReviewed Book
Bahasa: eng
Terbitan: , 2014
Subjects:
Online Access: http://repository.ut.ac.id/1173/1/41657.pdf
http://repository.ut.ac.id/1173/
Daftar Isi:
  • Pendapatan Asli Daerah (PAD) merupakan sumber dana yang harus digali secara optimal untuk menunjang pembangunan suatu pemerintah daerah. Pemerintah daerah dalam membiayai pembangunan di daerah yang bersangkutan dan mengurangi ketergantungan terhadap pemerintah pusat, dapat diukur dari besarnya kemampuan pendapatan Asli Daerah (PAD). Pennasalahan yang diambil dalam penelitian ini adalah bagaimana Strategi Peningkatan PAD melalui Pajak Hotel. Pajak Restoran dan Pajak Hiburan di Kota Palangka Raya. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana strategi meningkatkan Pendapatan Asli Daerah (PAD) Kota Palangka Raya melalui penerimaan Pajak Hotel. Pajak Restoran dan Pajak Hiburan. Dalam penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan data peneliti menggunakan Studi dokumentasi. Kemudian data yang diperoleh selanjutnya dieari hubungannya seeara sistematis, kemudian diklasifikasikan menurut kategori-kategori masing-masing indikator dengan variabel yang bersangkutan, selanjutnya untuk mempermudah dan menganalisa data yang tertulis seeara sistematis disimpulkan dengan pendekatan deskriptif kualitatif dan analisis Trend. Dari hasil penelitian yang diperoleh menunjukkan bahwa strategi peningkatan pendapatan asli daerah (PAD) melalui penerimaan Pajak Hotel. Pajak Restoran dan Pajak Hiburan belum sepenuhnya melakukan langkah-Iangkah yang tepat dalam mewujudkan target tersebut walaupun trend menunjukan peningkatan penerimaan dari jenis pajak yang diteliti. Dalam penelitian ini, diharapkan bisa dijadikan sebagai bahan referensi untuk menambah kepustakaan dan pengembangan pengetahuan tentang Pajak Hotel. Pajak Restoran dan Pajak Hiburan. Disamping itu, bisa menjadi bahan evaluasi bagi Pemerintah Kota Palangka Raya untuk senantiasa memperbaiki dan meningkatkan kinerja dan kualitas pegawainya.