Pembangunan Talent Management System Yang Terintegrasi Dengan Sap Netweaver (Studi Kasus: PT Kereta Api Indonesia)
Main Author: | Wardhana, Aditya Bayu |
---|---|
Format: | Thesis NonPeerReviewed |
Terbitan: |
, 2017
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://repository.ub.ac.id/3641/ |
Daftar Isi:
- Salah satu strategi yang diterapkan PT KAI dalam melakukan manajemen karyawan yaitu dengan melakukan penilaian terhadap kinerja karyawannya. Penilaian kinerja karyawan ini penting untuk mengetahui hasil pencapaian kinerja yang telah dilakukan karyawan, sehingga diperoleh arah pengembangan karyawan yang jelas. PT KAI sudah memiliki sistem yang dapat menilai kinerja karyawannya, yaitu Performance Management System. Namun sistem tersebut masih dirasa belum mampu mengatasi permasalahan-permasalahan yang ada. Permasalahan tersebut yaitu kesulitan dalam mempertahankan orang-orang terbaik dalam perusahaan. Serta akan kesulitan dalam proses rekrutmen calon karyawan yang berpotensi dan memiliki kemampuan yang tinggi. Hal ini diakibatkan oleh meningkatnya kompetisi antar perusahaan dan persediaan calon yang terbatas. Sehingga diperlukan suatu sistem yang dapat mengatasi permasalahan-permasalahan tersebut, yaitu Talent Management System. PT KAI memiliki suatu aplikasi yang mendukung proses talent Management yaitu aplikasi SAP Netweaver (System Applications and Products). Hanya saja PT KAI belum menerapkannya pada aplikasi SAP yang digunakan. Hal ini disebabkan oleh proses bisnis yang berbeda dan diperlukan biaya yang banyak untuk melakukan pengembangan lanjut pada aplikasi SAP Netweaver. Dalam mengembangkan Talent Management System dibutuhkan beberapa metode, diantaranya adalah Balanced Scorecard (BSC), Metode 360 Derajat, dan Myers-Briggs Type Indicator (MBTI). Serta dibutuhkan cara dalam mengintegrasikan data antara Talent Management System dengan aplikasi SAP Netweaver, yaitu dengan menggunakan SAP RFC (Remote Function Call). Sistem ini telah berhasil diuji dengan menggunakan metode white box testing pada pengujian unit dan pengujian integrasi serta black box testing pada pengujian validasi.