Pengembangan Kapasitas Kelembagaan Kemahasiswaan Universitas Brawijaya
| Main Author: | Nugraha, Setya |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed |
| Terbitan: |
, 2017
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://repository.ub.ac.id/2334/ |
Daftar Isi:
- Latar belakang penelitian ini adalah kondisi permasalahan antara stakeholder di kemahasiswaan yang terlihat kurang adanya kerjasama dengan baik. Disisi lain ternyata peningkatan prestasi kemahasiswaan di Universitas Brawijaya terus mengalami peningkatan. Rumusan masalah penelitian adalah bagaimanakah kondisi eksisting kelembagaan kemahasiswaan Universitas Brawijayya, bagaimanakah pelaksanaan dan hasil pengembangan kapasitas kemahasiswaan di Universitas Brawijaya, serta bagaimana faktor pendorong dan penghambat dalam pelaksanaan pengembangan kapasitas kelembagaan kemahasiswaan di Universitas Brawijaya. Pengembangan kapasitas merupakan sebuah proses dalam mewujudkan organisasi atau lembaga menjadi efektif, efisien, dan responsif. Sehingga dibutuhkan bagi sebuah kelembagaan kemahasiswaan Universitas Brawijaya untuk terus melakukan perkembangan kapasitas dalam mewujudkan beberapa target prestasi dan pencapaian. Jenis penelitian deskriptif. Situs penelitian, yaitu Lingkungan Universitas Brawijaya diantaranya Rektorat, Fakultas di Universitas Brawijaya. Teknik pengumpulan data dengan wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian bahwa kondisi kelembagaan kemahasiswaan yang saat ini sedang di teliti dalam kondisi baik. Namun dengan kondisi baik masih belum cukup, sehingga pengembangan kapasitas kelembagaan dilakukan untuk mengukur seberapa jauh peningkatan prestasi dan kinerja kepegawaian kemahasiswaan di Universitas Brawijaya. Indikator sumberdaya manusia telah baik karena terdiri dari pengelolaan sistem yang baik, indikator struktur organisasi juga telah disesuaikan dengan perintah Kemenristekdikti, Budaya Organisasi juga telah dipertahankan dengan nilai kepedulian, mekanisme kinerja telah disesuaikan prosedur yang dibuat dengan baik, kinerja sistem anggaran walaupun ada koreksi dari Rektor untuk kekurangan namun sistem yang dijelankan telah baik. Namun indikator kepemimpinan masih menjadi catatan yang kurang baik dikarenakan hasil kinerja dari berbagai narasumber mengatakan hal tersbeut. Saran bagi Kemahasiswaan Universitas Brawijaya adalah menaikkan anggaran kemahasiswaan untuk kompetisi internasional, merawat dukungan dari alumni serta menjaga kepercayaan yang diberikan oleh Kemenristekdikti dalam penilaiannya.