Determinan Kualitas Audit Internal (Studipadaperguruan Tinggi Negeri Di Indonesia)
Daftar Isi:
- Penelitianinitelahdilakukanterhadap 80 anggotaSatuanPengawas Internal di 45 Perguruan Tinggi Negeri di Indonesia. Tujuandaripenelitianiniadalahuntukmemberikanbuktiempirismengenaideterminanfaktor-faktorruanglingkupkerjadanfaktorpsikologisseoranganggotaSatuanPengawas Internal di suatuPerguruan Tinggi NegeriterhadapKualitas Audit Internal yang dihasilkannya. Berdasarkanhasilpengujianhipotesispenelitianini, dapatditarikkesimpulanbahwa; 1. Status Organisasi SPI tidakberpengaruhterhadapKualitas Audit Internal 2. KeterlibatanPenanggungjawab SPI tidakberpengaruhterhadapKualitas Audit Internal 3. Tingkat PenjaminanKualitas SPI tidakberpengaruhterhadapKualitas Audit Internal 4. KeberadaanProsedurTindakLanjut SPI tidakberpengaruhterhadapKualitas Audit Internal 5. Kompetensi Auditor berpengaruhterhadapKualitas Audit Internal 6. Independensi AuditorberpengaruhterhadapKualitas Audit Internal 7. Motivasi AuditorberpengaruhterhadapKualitas Audit Internal