Analisis Prosedur Permintaan dan Pertanggung Jawaban Uang Muka Kerja Dalam Upaya Peningkatan Pengendalian Intern (Studi pada Perum Jasa Tirta I Kantor Pusat Malang)
| Main Author: | Nurmalasari, Galuh Afih |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2018
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://repository.ub.ac.id/166397/1/Galuh%20Afih%20Nurmalasari.pdf http://repository.ub.ac.id/166397/ |
Daftar Isi:
- Penelitian ini bertujuan untuk (1) mengetahui prosedur permintaan dan pertanggung jawaban Uang Muka Kerja, (2) menganalisis prosedur permintaan dan pertanggung jawaban Uang Muka Kerja, dan (3) meningkatkan pengendalian intern terhadap prosedur permintaan dan pertanggung jawaban Uang Muka Kerja. Jenis penelitian yang digunakan pada penelitian ini adalah deskriptif dengan menggunakan pendekatan kualitatif. Fokus dalam penelitian ini yaitu prosedur permintaan dan pertanggung jawaban Uang Muka Kerja dan peningkatan pengendalian intern pada prosedur permintaan dan pertanggung jawaban Uang Muka Kerja. Sumber data diperoleh dari data primer data sekunder. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah dengan melakukan wawancara kepada Kepala Bagian Anggaran dan Staff Anggaran untuk data primer dan dokumentasi untuk data sekunder. Analisis data yang digunakan pada penelitian ini adalah analisis deskriptif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa keseluruhan prosedur sudah berjalan cukup baik dan sesuai dengan peraturan perusahaan yang ada, namun masih ada sedikit kekurangan yang tidak berarti yaitu lamanya proses persetujuan pembayaran Uang Muka Kerja yang dilakukan oleh pihak Direksi dikarenakan pihak ini sering melakukan Dinas Luar (DL). Kekurangan yang tidak berarti lainnya yaitu adanya penumpukan dokumen pertanggung jawaban Uang Muka Kerja yang dilakukan oleh Staff Bagian Akuntansi Manajemen dikarenakan bertabrakan dengan pekerjaan lain. Tentu saja Perum Jasa Tirta I mampu mengatasi kekurangan dalam prosedur ini. Kekurangan lain yang cukup fatal adalah Perum Jasa Tirta I kurang memberikan rincian mengenai sub divisi/biro/unit pada bagan struktur organisasinya, hal ini terlihat adanya beberapa bagian pelaksana prosedur pada flowchart yang disajikan tidak tercantum pada struktur organisasi maupun pada job description. Berdasarkan hasil penelitian ini, diharapkan Perum Jasa Tirta I dapat menyajikan bagan struktur organisasi dan penjelasan pada job description dengan cukup rinci agar terlihat posisi dan tugastugas sub divisi/biro/unit/bagian.