Pengaruh Gender Dan Kemampuan Terhadap Gaya Kepemimpinan Kepala Desa (Studi Pada Desa Centong Dan Desa Bakalan Kecamatan Gondang Kabupaten Mojokerto)
| Main Author: | Fitriani, Diah |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2018
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://repository.ub.ac.id/162410/1/Diah%20Fitriani.pdf http://repository.ub.ac.id/162410/ |
Daftar Isi:
- Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh gender dan kemmapuan terhadap gaya kepemimpinan yang diterapkan Kepala Desa Centong sebagai pemimpin perempuan dan Kepala Desa Bakalan sebagai pemimpin laki-laki. Sampel yang diperoleh sebanyak 116 responden dari desa Centong dan 182 dari desa Bakalan. Sesuai dengan tujuan di atas maka dalam penelitian ini dirumuskan tiga hipotesis yaitu Hipotesis pertama, gender berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap gaya kepemimpinan. Hipotesis kedua, kemampuan berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap gaya kepemimpinan. Hipotesis ketiga, gender dan kemampuan secara bersama-sama meiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap gaya kepemimpinan. Uji instrument yang digunkaan dalam penelitian ini meliputi Uji Normalitas, Uji Multikolinieritas, dan Uji Heterokedastisitas. Sedangkan teknik analisis data yang digunakan meliputi Analisis Data Deskriptif, Analisis Regresi Linier Berganda, Koefisien Determinasi, serta pengujian hipotesis melalui Uji t dan Uji F.Untuk memudahkan pemecahan masalah, penelitian ini dilaksanakan dengan menggunakan metode analisis deskriptif dan analisis regresi linier bergandadengan bantuan SPSS 21.0 for Windows. Hasil penelitian ini adalah: gender berpengaruh positif dan signifikan terhadap gaya kepemimpinan pada desa Centong maupun desa Bakalan; kemampuan berpengaruh positif dan signifikan terhadap gaya kepemimpinan pada desa Centong maupun desa Bakalan; gender dan kemampuan secara positif dan signifikan terhadap gaya kepemimpinan pada desa Centong maupun desa Bakalan. Saran yang dapat diberikan berdasarkan hasil penelitian yaitu menambahkan variabel lain yang dapat mempengaruhi gaya kepemimpinan seperti tingkat pendidikan, latar belakang sosial, serta pengalam yang dimiliki.