Hubungan Antara Resiliensi Dengan Ideal Self Pemilihan Karir Pada Pencari Kerja Fresh Graduate Universitas Brawijaya Malang
| Main Author: | Sulistyorini, Kristin |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2014
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://repository.ub.ac.id/121001/1/SKRIPSI.pdf http://repository.ub.ac.id/121001/ |
Daftar Isi:
- Penelitian ini hendak mengetahui hubungan antara resiliensi dengan ideal self pemilihan karir fresh graduate. Resiliensi adalah kemampuan seseorang untuk bertahan dan tidak menyerah pada keadaan-keadaan yang sulit, serta berusaha untuk belajar dan beradaptasi dengan keadaan tersebut dan menjadi lebih baik. Ideal self merupakan sosok pribadi yang paling diinginkan individu untuk menjadi diri sendiri di segala bidang kehidupan. Ideal self pemilihan karir adalah sosok pribadi paling diinginkan oleh individu meliputi kualitas diri melalui proses sampai individu menemukan ideal self sesungguhnya, sehingga mampu memilih karir sesuai dengan keinginan dan kapasitas kemampuan diri. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan sampel sebanyak 100 orang, dengan teknik sampling yaitu accidental sampling. Teknik pengumpulan data menggunakan skala resiliensi dan skala ideal self pemilihan karir. Hasil analisa ditemukan koefisien korelasi Product Moment (r) sebesar 0,613 dengan p = 0,000 yang menunjukkan hubungan yang cukup diantara kedua variabel. Berdasarkan hasil penelitian diketahui terdapat hubungan linear positif dan signifikan antara resiliensi dengan ideal self pemilihan karir artinya semakin tinggi resiliensi maka ideal self pemilihan karir akan semakin tinggi.