Skip to content
  • Tentang IOS
  • Join Us
  • Hubungi Kami
  • Organisasi Mitra
  • Akun Anda
  • Keluar
  • Masuk
  • Bahasa Indonesia
    • Bahasa Indonesia
    • English
Lanjutan
  • Pengaruh Variabel Pendidikan,...
  • Preview
  • Koleksi Nasional
  • Sitasi Cantuman
  • Kirim via Email
  • Ekspor Cantuman
    • Export to RefWorks
    • Export to EndNoteWeb
    • Export to EndNote
  • Favorit
Cover Image

Pengaruh Variabel Pendidikan, Upah, Masa Kerja Dan Usia Terhadap Peningkatan Produktivitas Karyawan (Studi Kasus Pada Pt. Gandum Malang)

Tersimpan di:
Main Author: Pandapotan, EbenTua
Format: Thesis NonPeerReviewed
Terbitan: , 2013
Subjects:
330 Economics
Online Access: http://repository.ub.ac.id/107922/
  • Lokasi
  • Deskripsi
  • Daftar Isi
  • Preview
  • Tampilan Petugas

Lihat Juga

  • PENGARUH VARIABEL PENDIDIKAN, UPAH, MASA KERJA DAN USIA KARYAWAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN (STUDI KASUS PADA PT. GANDUM MALANG)
    oleh: Pandapotan, Eben Tua
    Terbitan: (2013)
  • Pengaruh Pelatihan, Upah, Insentif, dan Masa Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan. (Studi Kasus di PT. PG Krebet Baru Malang
    oleh: Hidayatulloh, Jawahirul
    Terbitan: (2016)
  • Pengaruh Upah, Insentif Dan Masa Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Studi Kasus Bagian Produksi Pada Sub Bagian Jahit PT.Wangta Agung Surabaya
    oleh: DinaRusdiyah
    Terbitan: (2009)
  • Analisa Pengaruh Tingkat Upah, Masa Kerja, Usia Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja : Studi Kasus Pada Tenaga Kerja Perusahaan Rokok ”Djagung Padi” Malang
    oleh: NadiaNasir
    Terbitan: (2008)
  • Pengaruh Upah, Pendidikan, Dan Pengalaman Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Studi Kasus Pada Bagian Produksi Pt Panca Mitra Multi Perdana)
    oleh: Firdauz, Rahardian
    Terbitan: (2015)

Opsi Pencarian

  • Sejarah Pencarian
  • Pencarian Lanjut

Temukan Lebih Banyak

  • Penelusuran Katalog
  • Penelusuran Alfabetis

Butuh Bantuan?

  • Tips Pencarian
  • Admin
  • Hubungi Kami
© 2025 Perpustakaan Nasional Republik Indonesia
Loading...