ANALISIS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PENGGAJIAN DAN PENGUPAHAN PADA PT. BERRENS ASIA MENCA
| Main Author: | Perdana, Rahmafian Sri |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2018
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://eprints.umm.ac.id/36569/1/jiptummpp-gdl-rahmafians-50969-1-pendahul-n.pdf http://eprints.umm.ac.id/36569/2/jiptummpp-gdl-rahmafians-50969-2-babi.pdf http://eprints.umm.ac.id/36569/3/jiptummpp-gdl-rahmafians-50969-3-babii.pdf http://eprints.umm.ac.id/36569/4/jiptummpp-gdl-rahmafians-50969-4-babiii.pdf http://eprints.umm.ac.id/36569/ |
Daftar Isi:
- Tujuan dari penelitian ini adalah untuk melakukan analisis atas sistem informasi akuntansi penggajian dan pengupahan yang diterapkan oleh PT. Berrens Asia Menca. Penelitian ini menggunakan pendekatan studi kasus. Data yang digunakan dalam penlitian ini adalah data kualitatif yang diperoleh secara langsung melalui wawancara dan dokumentasi dari pihak PT. Berens Asia Menca. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa sistem penggajian dan pengupahan pada PT. Berrens Asia Menca masih memiliki beberapa masalah yakni penggunan kartu jam hadir yang diisi sendiri oleh karyawan dan tidak ada pengawasan pada saat pengisiianya serta penerapan aturan yang tidak tegas kepada karyawan kantor karyawan dan membuat karyawan tersebut bekerja tidak sesuai dengan jam yang telah ditentukan sehingga hal tersebut menmbulkan kecurangan. Tidak tersedianya dokumen rekapitulasi gaji dan upah padahal dokumen tersebut merupakan pendukung output sistem informasi akuntansi penggajian dan pengupahan.