Lihat Juga

• PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA (SDM) DAN PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH (SAP) TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PUSKESMAS (Studi Kasus Pada Puskesmas di wilayah VI Jampangkulon Kabupaten Sukabumi)
  oleh: Susanty, Luchy Cb
  Terbitan: (2018)
• PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL PEMERINTAH SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TI DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN (Studi Empiris Puskesmas se Kabupaten Jepara)
  oleh: LAILATUL MUNAWAROH, 141120001511
  Terbitan: (2018)
• PENGARUH PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI KEUANGAN ENTITAS TANPA AKUNTABILITAS PUBLIK DAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN (Studi Kasus pada Koperasi di Kabupaten Sukabumi)
  oleh: Yuliana, Eva
  Terbitan: (2019)
• Pengaruh Penerapan Standar Akuntansi Pemerintah Berbasis Akrual Dan Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Daerah (Studi Kasus Pada Pemerintah Daerah Kabupaten Jember)
  oleh: Amalia, Rizqi Nastasiya
  Terbitan: (2019)
• PENGARUH PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN, PENERAPAN SISTEM AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH DAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN SKPD (Studi Pada Pemerintah Daerah Kabupaten Kampar)
  oleh: Triwardana, Dhedy, et al.
  Terbitan: (2016)