Pengaruh persepsi tentang keselamatan dan kesehatan kerja terhadap kepuasan kerja Karyawan PT. Bukaka Teknik Utama

Main Author: Muhammad Irwanto Dokliwan
Format: Bachelors
Terbitan: Fakultas Psikologi
Subjects:
Daftar Isi:
  • Keberhasilan dunia industri dalam persaingannya tidak luput dari keterlibatan sumber daya manusia. Manusia sebagai penggerak dalam operasional industri bergantung kepada bagaimana pengelolaan sumber daya manusia. Salah satu bentuk pengelolaan sumber daya manusia adalah memberikan kepuasan kerja kepada karyawan. Kepuasan kerja merupakan evaluasi yang menggambarkan seseorang atas sikapnya senang atau tidak senang, puas atau tidak puas dalam bekerja. Beberapa hal yang mempengaruhi kepuasan kerja diantaranya persepspi tentang keselamatan dan kesehatan kerja. Indikator keselamatan dan kesehatan kerja terdiri dari tenaga kerja, peralatan dan mesin, lingkungan, proses produksi dan cara kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pesepsi tentang keselamatan dan kesehatan kerja serta variabel demografi (usia, pendidikan, jabatan) terhadap kepuasan kerja. Penelitian ini menggunakan sampel sebanyak 93 orang karyawan PT.Bukaka Teknik Utama, pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan teknik purposive sampling. Respondennya adalah karyawan bagian unit produksi. Analisis data menggunakan multiple regression analysis dengan bantuan program SPSS 17. Jumlah item yang valid untuk skala keselamatan dan kesehatan kerja berjumlah 33 item dengan reliabilitas 0,863 dan skala kepuasan kerja 23 item yang valid dengan reliabilitas 0,751. Berdasarkan analisis data yang dilakukan, diketahui koefisien determinasi (R Square change) sebesar 0,380, dan nilai taraf signifikasinya sebesar 0,000 (p