Gambaran Kepuasan Kerja Pada Perawat di Unit Rawat Inap Rumah Sakit Jiwa Daerah Propinsi Sumatera Utara Medan Tahun 2005
Main Author: | Sari, Cucu Perdana |
---|---|
Other Authors: | Kalsum, Lubis, Halinda Sari |
Format: | Student Papers |
Bahasa: | ind |
Subjects: | |
Online Access: |
http://repository.usu.ac.id/handle/123456789/31874 |
Daftar Isi:
- Kepuasan kerja dipengaruhi oleh banyak faktor diantaranya faktor psikologi, faktor sosial, faktor fisik dan faktor finansial dimana taraf kepuasan terhadap faktor-faktor ini pada tiap orang berbeda-beda. Demikian juga halnya dapat terjadi pada perawat yang bekerja di bagian unit rawat inap RS. Jiwa Daerah Propsu. Oleh karena itu perlu dilakukan penelitian yang bersifat deskriptif untuk mengetahui kepuasan kerja pada perawat tersebut. Penelitian ini bersifat deskriptif ditentukan secara simple random sampling dengan menggunakan rumus Vincent yaitu berjumlah 46 orang. Pengumpulan data dilakukan dengan wawancara dengan membagikan kuesioner kepada perawat untuk mendapatkan data primer. Hasil penelitian memperlihatkan bahwa kepuasan kerja perawat di unit rawat inap RS. Jiwa Daerah Prop. Sumut Medan tahun 2005 masih rendah dimana kategori puas hanya 41,30%. Hal ini ditunjukkan dari faktor psikologi dalam hal ketentraman, faktor sosial dalam hal hubungan perawat dengan atasan, dan faktor finansial dalam hal gaji dan promosi yang masih dirasakan kurang puas. Disarankan agar pihak rumah sakit lebih memperhatikan keamanan dan ketentraman perawat di unit rawat inap RS. Jiwa Daerah Prop. Sumut Medan, memperlakukan bawahan dengan adil dan menyesuaikan kompensasi yang diberikan sesuai dengan beban kerja perawat di unit rawat inap RS. Jiwa Daerah Prop. Sumut Medan.
- 011000050