Pengaruh Indepedensi Auditor dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Auditor pada Kantor Akuntan Publik (KAP) di Bandung (Sebuah studi pada beberapa kantor akuntan publik di Bandung)
Daftar Isi:
- Tujuan dari penelitian ini adalah untuk melihat apakah sikap indepedensi dan komitmen yang diberikan auditor dari kantor-kantor akuntan publik mempengaruhi kinerja auditor yang nantinya akan berpengaruh pada kinerja KAP itu secara keseluruhan. Untuk menguji pengaruh tersebut, penelitian ini dilakukan pada kantor-kantor akuntan publik yang berada di daerah Bandung, dengan respondennya yaitu auditor junior dan auditor senior. Jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini berjumlah 37 responden. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian lapangan dan kepustakaan sedangkan data dianalisis dengan menggunakan SPSS 11.5, yang terdiri dari pengujian regresi berganda secara parsial maupun simultan. Berdasarkan hasil analisis, secara parsial 88% kinerja auditor dipengaruhi oleh independensi dan sebesar 12.96% kinerja auditor dipengaruhi oleh komitmen organisasinya. Jika dilihat secara simultan 44.89% kinerja auditor dipengaruhi oleh independensi dan komitmen organisasi sedangkan sisanya dipengaruhi oleh faktor–faktor lain. Dalam penelitian ini faktor lain yang mempengaruhi kinerja auditor selain independensi dan komitmen organisasi dapat di sebabkan oleh emotional attachment, pengalaman auditor, interaksi serta tanggung jawab auditor itu sendiri.