Daftar Isi:
  • Besarnya rasa tanggung jawab seseorang diwujudkan dalam bentuk kedisiplinan, hal ini penting untuk keberhasilan pelayanan puskesmas, sehingga sebagai seorang pemimpin kepala puskesmas tentunya ingin para pegawainya berdisiplin. Kedisiplinan akan meningkatkan keberhasilan pelayanan puskesmas kepada masyarakat. Dari pernyataan di atas penulis ingin mengetahui pengaruh kepemimpinan terhadap kedisiplinan Penelitian ini dilakukan di Puskesmas Garuda selama bulan Juli – Desember 2005. Sampel diambil dengan cara observasi variabel(variabel kedisiplinan terhadap kepala puskesmas dan kuesioner kepada para pegawai puskesmas yang menilai variabel-variabel kedisiplinan yang dilakukan oleh kepala puskesmas. Hasil dari penelitian ini adalah tidak didapatkannya hubungan antara kepemimpinan dengan faktor-faktor kedisiplinan para pegawai, karena dari perhitungan didapatkan Chi-square hitung lebih kecil daripada Chi-square tabel. Kesimpulan dari penelitian ini adalah bahwa kepemimpinan kepala puskesmas tidak mempengaruhi faktor-faktor kedisiplinan para pegawainya, karena pada Puskesmas Garuda ini para pegawai telah memiliki rasa tanggung jawab yang tinggi terhadap tugas-tugas mereka.