Daftar Isi:
  • Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Beban Kerja Terhadap Stres Kerja dan Dampaknya Terhadap Turnover Intention Perawat Rumah Sakit Santa Elisabeth Lubuk Baja Batam.Penelitian ini termasuk penelitian asosiatif kausal dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Sampel dalam penelitian sebanyak 60 orang. Teknik sampel yang digunakan sampel jenuh sehingga diperoleh sampel sebanyak 60 orang. Data dikumpulkan dengan kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi sederhana. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh beban kerja terhadap stress kerja dan dampaknya terhadap turnover intention perawat Rumah Sakit Santa Elisabeth