Sistem Kepegawaian dan Rekrutmen Karyawan Menggunakan DSS AHP
Daftar Isi:
- Apotik Aneka Farma adalah perusahaan yang sistem pencatatan datanya masih dilakukan secara manual, sehingga dapat terjadi kesalahan dalam pengor ganisasian data kepegawaian, perhitungan PPh-21, dan rekrutmn karyawan. Oleh karena itu, diperlukan sistem terkomputerisasi agar diperoleh data yang akurat dan dapat dipercaya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk membuat suatu sistem perhitungan yang dapat menangani masalah pengorganisasian kepegawaian untuk absensi karyawan sehingga tidak terjadi kecurangan dalam absensi, perhitungan pajak PPh-21 untuk memudahkan laporan pajak karyawan dan, penentuan rekrutmen karyawan sehingga memudahkan dalam menentukan karyawan yang diterima menjadi karyawan. Hasil penelitian menunjukan bahwa aplikasi sistem informasi membantu Apotik Aneka Farma untuk mengorganisasikan data kepegawaian, perhitungan pajak PPh-21, dan rekrutmen karyawan dengan cepat, lebih akurat, dan dapat dipercaya.