PROSES REKRUTMEN CALON ANGGOTA DPRD PROVINSI BANTEN PERIODE 2009 - 2014 (STUDI KASUS PARTAI KEADILAN SEJAHTERA & PARTAI DEMOKRAT)
| Main Authors: | Ihyauddin, Ihyauddin, Supriadi, Oman, Hamid, Abdul |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2012
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://eprints.untirta.ac.id/21/1/skripsi_ihyauddin.pdf http://eprints.untirta.ac.id/21/ |
Daftar Isi:
- Ihyauddin, Ilmu Administrasi Negara, 6661061446, Proses Rekrutmen Calon Anggota DPRD Provinsi Banten Periode 2009-2014 studi kasus Partai Keadilan Sejahtera & Partai Demokrat. Kata Kunci: Rekrutmen Politik, Partai Politik Penelitian ini dilatar belakangi oleh rasa kegelisahan dan kepedulian terhadap kinerja para Anggota DPRD Provinsi Banten Periode 2009-2014 yang menunjukan tingkat penurunan kualitas kerja dari periode sebelumnya. Permasalahan dari kinerja Anggota DPRD ini dipengaruhi dari proses rekrutmen calon anggota DPRD yang dilakukan di internal partai politik. Peran aktif partai politik dalam menyiapkan calon-calon Anggota DPRD sangat dibuuhkan guna menunjang peningkatan kualitas kerja para anggota DPRD. Peneliti menggunakan teori tipologi rekrutmen politik menurut Fadillah Putra, yakni Tipe Partisan, Tipe Compartmentalization merupakan, Tipe Immediate Survival, Tipe Civil Service Reform. Metode penelitian yang dilakukan yaitu metode Kualitatif dengan pendekatan studi kasus dengan pola interpretif artinya agar dalam mengungkapkan peristiwa lebih menjadi obyek, maka penelitian dilakukan secara holistik dan ex post facto menggunakan data yang telah dicatat seperti dokumen. Hasil penelitiannya terdapat perbedaan dalam proses rekrutmen calon anggota DPRD yag dilakukan PKS dan Partai Demokrat, dilihat dari tipologi rekrutmen politik yang dikemukakan diatas. Tetapi secara keseluruhan tidak terdapat perbedaan signifikan dari tipe-tipe rekrutmen politik yang digunakan di kedua partai tersebut, namun terlihat pada tahap prosedural dan realita proses yang terjadi dilapangan. Sebenarnya PKS dan Partai Demokrat cenderung menggunakan tipe partisan,tipe immediate survival dan tipe civil servis reform. Ketiga tipe ini dominan digunakan dalam proses rekrutmen calon angggota DPRD. Berharap ketika mengetahui proses rekrutmen calon Anggota DPRD di internal PKS dan Partai Demokrat dapat menjadi pelajaran dalam mempersiapkan para calon anggota DPRD agar kelak para anggota DPRD lebih berkualitas dalam bekerja untuk rakyat.