PENYUSUNAN IMPLEMENTATION AND MIGRATION PLAN ENTERPRISE ARCHITECTURE PADA PUSAT PEMBINAAN KARIR DAN KEWIRAUSAHAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA DENGAN KERANGKA KERJA TOGAF-ADM
Main Author: | DHANIA ULFA AGHNIARAHMAH, 081411631040 |
---|---|
Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
Bahasa: | ind |
Terbitan: |
, 2018
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://repository.unair.ac.id/77911/1/ST%20SI%2042-18%20AGH%20P%20-%20ABSTRAK.pdf http://repository.unair.ac.id/77911/2/ST%20SI%2042-18%20AGH%20P%20-%20FULLTEXT.pdf http://repository.unair.ac.id/77911/ http://www.lib.unair.ac.id |
Daftar Isi:
- Pusat Pembinaan Karir dan Kewirausahaan (PPKK) Universitas Airlangga berperan sebagai wadah bagi mahasiswa dan alumni untuk mendapatkan pembinaan dan pengembangan karir. Dengan kemajuan teknologi saat ini, PPKK membutuhkan pemanfaatan sistem informasi untuk dapat mengatasi kendalakendala yang ada sehingga membutuhkan Enterprise Architecture Planning (EAP). Sebelumnya, EAP pada PPKK telah disusun dengan menggunakan kerangka kerja TOGAF dari fase preliminary sampai dengan fase opportunities and solution. Penelitian ini akan dilanjutkan pada fase selanjutnya yaitu fase migration planning. Tujuan dari penelitian ini adalah membuat sebuah implementation and migration plan untuk PPKK Universitas Airlangga. Migration planning memiliki enam tahap. Tahap yang pertama adalah mengkoordinasi implementation and migration plan dengan pendekatan enterprise. Tahap kedua adalah menetapkan nilai bisnis berdasarkan work package menggunakan Matrix of Change untuk mengetahui interaksi pada setiap nilai bisnis yang dihasilkan oleh sistem pada PPKK. Tahap ketiga adalah melakukan estimasi kebutuhan sumber daya, waktu, dan biaya yang dibutuhkan untuk melakukan migrasi. Tahap keempat adalah memprioritaskan proyek migrasi yang akan dikembangkan. Tahap kelima adalah mengkonfirmasi arsitektur transisi untuk melakukan migration planning. Tahap keenam adalah membuat implementation and migration plan yang telah selesai dan dapat dipahami oleh stakeholders. Hasil dari penelitian ini yaitu implementation and migration plan atau rencana migrasi yang merupakan bagian dari Enterprise Architecture Planning yang diharapkan dapat menjadi acuan dalam pelaksanaan proses secara terintegrasi dengan menyatukan aplikasi-aplikasi sistem informasi pada PPKK. Evaluasi dari hasil penelitian menghasilkan pernyataan bahwa implementation and migration plan dapat diterima oleh perusahaan dan dipertimbangkan untuk diimplementasikan dalam beberapa waktu kedepan.