PERAN LINGKUNGAN KERJA PADA KEPUASAN KERJA KARYAWAN DIVISI SDM PT PLN (PERSERO) DISTRIBUSI JAWA TIMUR
| Main Author: | SATRIO NOVIAN ZULVIKAR, 151511013022 |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | ind |
| Terbitan: |
, 2018
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://repository.unair.ac.id/76136/1/abstrak%20fv%20mpk%2046%2018.pdf http://repository.unair.ac.id/76136/2/FV%20MPK%2046%2018%20Zul%20p.pdf http://repository.unair.ac.id/76136/ http://lib.unair.ac.id |
Daftar Isi:
- Gambaran lingkungan kerja divisi SDM PT PLN Distribusi Jawa Timur mempunyai beberapa indikator yaitu pencahayaan ruangan di tempat kerja, kebisingan di sekitar tempat kerja, temperatur udara, dekorasi/tata letak ruangan kerja, keamanan tempat kerja, adanya musik di tempat kerja, sirkulasi udara, sarana dan prasarana, hubungan antar atasan dan bawahan, hubungan antar karyawan. Lingkungan kerja divisi SDM PT PLN Distribusi Jawa Timur ini dikategorikan baik. Lingkungan kerja ini berhubungan dengan kepuasan kerja, kepuasan kerja divisi SDM PT PLN Distribusi Jawa Timur yang mempunyai pengaruh terhadap hasil kerja dari karyawan yaitu gaji, pekerjaan itu sendiri, kepuasan terhadap supervisi, kepuasan terhadap rekan kerja, pengawasan.