PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Pada Dinas Pemerintah Kota Surabaya)
Main Author: | REGINA RARAS R, NIM: 041211331262 |
---|---|
Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
Bahasa: | ind |
Terbitan: |
, 2018
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://repository.unair.ac.id/75268/1/A%20356_18%20Reg%20p%20ABSTRAK.pdf http://repository.unair.ac.id/75268/2/A%20356_18%20Reg%20p.pdf http://repository.unair.ac.id/75268/ http://lib.unair.ac.id |
Daftar Isi:
- Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial dengan kepuasan kerja dan komitmen organisasi sebagai variabel moderasi. Hipotesis penelitian menguji apakah partisipasi penyusunan anggaran berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial, kepuasan kerja dan komitmen organisasi. Populasi dalam penelitian ini adalah pengelola unit kerja pada Dinas Pemerintah Kota Surabaya. Sampel penelitian dipilih dengan menggunakan purposive sampling. Sampel dalam penelitian ini adalah berjumlah 80 orang. Penelitian ini dilakukan pada tahun 2017 dan menggunakan data primer. Kuesioner disampaikan kepada 80 orang, sebanyak 62 kembali, diisi dengan lengkap dan dapat diolah. Data penelitian menggunakan metode survei berupa kuesioner dan dianalisis dengan regresi linier berganda yang dibantu dengan software SPSS. Hasil analisis dari penelitian ini menunjukkan bahwa partisipasi anggaran berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial, dan pula kepuasan kerja dan komitmen organisasi sebagai variabel moderating.