PENGARUH PENGHARGAAN EKSTRINSIK TERHADAP MOTIVASI KERJA PADA KARYAWAN TETAP BAGIAN PRODUKSI PT AMANGRIYA FURNITURE MANUFACTURE SIDOARJO
| Main Author: | ANDRE SYAHRIZA, 040610764 |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | ind |
| Terbitan: |
, 2013
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://repository.unair.ac.id/6629/1/5.%20ABSTRAKSI.pdf http://repository.unair.ac.id/6629/2/KKB%20KK-2%20B.%2014%20-%2013%20Sya%20p.pdf http://repository.unair.ac.id/6629/ http://lib.unair.ac.id |
Daftar Isi:
- Penelitian ini bertujuan untuk membuat menguji dan menganalisis tentang pengaruh penghargaan ekstrinsik terhadap motivasi kerja dalam rangka memotivasi kerja karyawan. Partisipan pada penelitian ini adalah karyawan tetap bagian produksi PT AMANGRIYA FURNI