PENGARUH KONFLIK ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI LINGKUNGAN PT. KARYA MULIA LOKA PERSADA SURABAYA

Main Author: DEWI, PUSPITO, 049923037 e
Format: Thesis NonPeerReviewed Book
Bahasa: ind
Terbitan: , 2003
Subjects:
Online Access: http://repository.unair.ac.id/48154/1/KK%20B%2044%2003%20Dew%20p.pdf
http://repository.unair.ac.id/48154/
http://lib.unair.ac.id
Daftar Isi:
  • Konflik adalah suatu proses dimana sebuah usaha dibuat dengan sengaja oleh seseorang atau suatu unit untuk menghalangi pihak lain yang menghasilkan kegagalan pencapaian dari tujuan pihak lain atau meneruskan kepentingannya. (Robbin, 1994:474).