Perlindungan hukum terhadap tenaga kerja wanita
Main Authors: | Sri Hayati, NY., S.H., FRANS LIMAHELU, DR., S.H., LL.M., ROMLAH SARTONO, NY., S.H., MS, GOENAWAN, S.H. |
---|---|
Format: | Lainnya NonPeerReviewed Book |
Bahasa: | ind |
Terbitan: |
UNIVERSITAS AIRLANGGA
, 1992
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://repository.unair.ac.id/42186/1/gdlhub-gdl-res-2014-hayatisri-32488-2.abstr-.pdf http://repository.unair.ac.id/42186/2/gdlhub-gdl-res-2014-hayatisri-32488-1.FULLTEXT.pdf http://repository.unair.ac.id/42186/ http://lib.unair.ac.id |
Daftar Isi:
- Penelitian ini mencoba mencari sebab-sebab adanya perbedaan dalam hal pemberian upah antara tenaga kerja laki-Iaki dan tenaga kerja wanita di perusahaan-perusahaan swasta. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengkaji dengan semakin meningkatnya peran wanita dalam pembangunan ini, juga diikuti pula dengan rnemberikan hak yang sama antara tenaga kerja laki-Iaki dan wanita khususnya terh~ap upah yang mereka terima.