PENGARUH KEAHLIAN PEMAKAI KOMPUTER, KENYAMANAN FISIK, KESESUAIAN TUGAS, DAN PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Survey Pada PT Pupuk Kujang Cikampek)

Main Author: Irma Yuni Kurnia, 114020070
Format: Thesis NonPeerReviewed Book
Bahasa: eng
Terbitan: , 2015
Subjects:
Online Access: http://repository.unpas.ac.id/5587/1/Cover.docx
http://repository.unpas.ac.id/5587/2/Lembar%20Pengesahan.docx
http://repository.unpas.ac.id/5587/3/DAFTAR%20ISI.docx
http://repository.unpas.ac.id/5587/4/BAB%20I.docx
http://repository.unpas.ac.id/5587/5/BAB%20II.docx
http://repository.unpas.ac.id/5587/6/BAB%20III.docx
http://repository.unpas.ac.id/5587/7/DAFTAR%20PUSTAKA.docx
http://repository.unpas.ac.id/5587/
Daftar Isi:
  • ABSTRAK Sistem informasi akuntansi merupakan sistem yang berfungsi untuk mengorganisir formulir, catatan dan laporan yang dikoordinasi untuk menghasilkan informasi keuangan yang dibutuhkan dalam pembuatan keputusan manajemen dan pimpinan perusahaan dan dapat memudahkan pengelolaan perusahaan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menguji secara empiris mengenai pengaruh keahlian pemakai komputer, kenyamanan fisik, kesesuaian tugas, dan pemanfaatan teknologi informasi terhadap kinerja karyawan pada PT Pupuk Kujang Cikampek. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dn metode asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan yang berada pada Departemen Keuangan 17 orang, Departemen Akuntansi 15 orang, dan Departemen Anggaran 7 orang dengan ditotalkan berjumlah 39 orang, sedangkan sampel yang digunakan adalah 28 orang dengan tingkat kesalahan 10%. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah proportionate stratified random sampling. Dengan menggunakan bantaun SPSS 22. Berdasarkan hasil analisis data dan pengujian hipotesis diperoleh kesimpulan bahwa keahlian pemakai komputer, kenyamanan fisik, kesesuaian tugas, dan pemanfaatan teknologi informasi secara parsial memberikan pengaruh sebesar 40,4%, 51,4%, 49,1%, 56,1% terhadap kinerja karyawan. Secara simultan pengaruh keahlian pemakai komputer, kenyamanan fisik, kesesuaian tugas, dan pemanfaatan teknologi informasi terhadap kinerja karyawan memberikan pengaruh sebesar 79,8% sedangkan sisanya 20,2% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti oleh penulis yaitu efektivitas sistem informasi akuntansi dan efektivitas penerapan sistem informasi akuntansi. Dengan nilai koefisien determinasi sebesar 0,798 dan dari perhitungan statistik uji F diperoleh nilai F_tabel sebesar 2,796 dan F_hitungsebesar 22,732 (F_hitung>F_tabel) artinya keahlian pemakai komputer, kenyamanan fisik, kesesuaian tugas, dan pemanfaatan teknologi informasi memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan. Kata kunci: Kinerja karyawan, Keahlian Pemakai Komputer, Kenyamanan Fisik, Kesesuaian Tugas, Pemanfaatan Teknologi Informasi.