Daftar Isi:
  • ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Pelatihan dan Motivasi terhadap Kinerja Karyawan di Fabu Hotel Bandung baik secara simultan maupun parsial. Penelitian ini menggunakan metode deskrptif dan verifikatif. Metode analisis yang digunakan adalah uji validitas, uji realibilitas, analisis regresi linier berganda, analisis korelasi berganda, juga koefisien determinasi simultan dan parsial. Dengan menggunakan program IBM SPSS V.23. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa secara simultan Pelatihan dan Motivasi berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan di Fabu Hotel Bandung. Secara simultan Pelatihan dan Motivasi berpengaruh sebesar 60,50% terhadap Kinerja Karyawan. Dengan demikian sisanya sebesar 39,50% yang dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Kata Kunci : Pelatihan, Motivasi, dan Kinerja Karyawan.