Pengaruh Implementasi Kebijakan Terhadap Kinerja Pegawai Di Kecamatan Bayah Kabupaten Lebak Provinsi Banten

Main Author: TRY ADHI BANGSAWAN, 132010191
Format: Thesis NonPeerReviewed Book Image
Bahasa: eng
Terbitan: , 2017
Subjects:
Online Access: http://repository.unpas.ac.id/31463/1/tabulasi%20angket.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/1/2017-10-24%2014-12-19_0082.jpg
http://repository.unpas.ac.id/31463/1/PEDOMAN%20WAWANCARA.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/1/lampiran.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/1/1.%20Lembar%20Judul.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/2/4.%20Visi%20dan%20Misi.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/2/5.%20Motto.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/2/2.%20Lembar%20Persetujuan%20Skripsi.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/2/3.%20Lembar%20Surat%20Pernyataan.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/3/7.%20Kata%20Pengantar.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/4/10.%20Daftar%20Tabel%20fix.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/5/8.%20Daftar%20Riwayat%20Hidup.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/6/11.%20Daftar%20Gambar%20fix.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/7/Abstrak.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/8/BAB%20I.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/9/BAB%20II.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/10/BAB%20III.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/11/BAB%20IV.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/12/BAB%20V.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/13/cover%20BAB%20I.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/14/COVER%20BAB%20II1.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/15/COVER%20BAB%20III.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/16/COVER%20BAB%20IV.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/17/COVER%20BAB%20V.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/18/DAFTAR%20ISI%20fix.doc
http://repository.unpas.ac.id/31463/19/DAFTAR%20PUSTAKA.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/20/DF%202.docx
http://repository.unpas.ac.id/31463/
Daftar Isi:
  • Pelimpahan sebagian wewenang merupakan suatu kegiatan atau usaha yang mempunyai maksud agar pegawai dapat memperbaiki dan dapat mengembangkan pengetahuan, keterampilan, keahlian serta sikap pegawai dalam melaksanakan pekerjaanya. Dalam pelaksanaanya pelimpahan sebagian wewenang merupakan sebuah proses pengembangan jangka pendek dengan menggunakan prosedur yang sistematis dan terorganisir yang dibuat untuk memperbaiki kinerja pegawai. Prestasi dalam melakukan kinerja merupakan sesuatu yang diharapkan oleh instansi atau kantor dari pegawainya dalam mengembangkan dan melancarkan setiap pekerjaan. Sehingga tujuan instansi atau kantor dapat tercapai. Rumusanmasalah yang akanditelitidalampenelitianiniadalah: 1). Berapa besar pengaruhImplementasi Kebijakan pelimpahan sebagian wewenang Bupati Lebak kepada Camat terhadap kinerja pegawai Kecamatan Bayah Kabupaten Lebak. 2).Berapa besar pengaruh Implementasi Kebijakan melalui Ukuran-ukurandasardantujuan-tujuankebijakan, Sumber-sumberkebijakan, Komunikasiantarorganisasidankegiatan-kegiatanpelaksanaan, Karakteristikbadan-badanpelaksana, Kondisi-kondisiekonomi, sosialdanpolitiksertaKecenderunganpelaksana (implementors) terhadap kinerja pegawai Kecamatan Bayah Kabupaten Lebak. 3). Indikatorapa yang menjadipenghambatdalamimplementasikebijakanpelimpahansebagianwewenangbupatikepadacamatdanusaha-usaha yang dilakukandalammengatasihambatantersebut. Tujuandaripenelitianiniadalah: 1).MenganalisisbesarnyapengaruhImplementasi Kebijakan pelimpahan sebagian wewenang Bupati Lebak kepada Camat terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Bayah Kabupaten Lebak. 2).MenganalisisbesarnyapengaruhImplementasi Kebijakan pelimpahan sebagian wewenang Bupati Lebak kepada Camat Ukuran-ukurandasardantujuan-tujuankebijakan, Sumber-sumberkebijakan, Komunikasiantarorganisasidankegiatan-kegiatanpelaksanaan, Karakteristikbadan-badanpelaksana, Kondisi-kondisiekonomi, sosialdanpolitiksertaKecenderunganpelaksana (implementors) terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Bayah Kabupaten Lebak. 3).Mengetahuihambatandalamimplementasikebijakanpelimpahansebagianwewenangbupatikepadacamatdanusaha-usahadalamrangkamengatasihambatan-hambatantersebut.