ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENYERAPAN TENAGA KERJA DI KOTA PAYAKUMBUH
| Main Author: | RANNI, WULANDARI |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | ind |
| Terbitan: |
, 2015
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://scholar.unand.ac.id/13647/1/201502041501th_skripsi%20ranni%20wulandari.pdf http://scholar.unand.ac.id/13647/ |
Daftar Isi:
- Pertumbuhan penduduk yang tinggi merupakan sebuah potensi yang dimiliki untuk meningkatkan proses pembangunan di suatu negara akan tetapi penduduk yang bertambah dari waktu ke waktu juga dapat menjadi pendorong maupun penghambat dalam perkembangan ekonomi. Pertumbuhan penduduk yang sedemikian cepat akan menimbulkan permasalahan yang serius bagi kesejahteraan umat manusia karena pertumbuhan penduduk bukan hanya sekedar masalah jumlah (Todaro, 2006). Pertumbuhan penduduk yang terjadi di suatu negara akan memperbanyak jumlah tenaga kerja dengan konsekuensi juga akan mendorong penambahan produksi di negara tersebut. Namun hal ini hanya dapat terjadi apabila negara itu memiliki kualitas sumber daya manusia (SDM) yang baik dan ditopang oleh ketersediaan lapangan pekerjaan yang memadai. Pertumbuhan penduduk akan menimbulkan berbagai masalah dan hambatan bagi upaya-upaya pembangunan yang dilakukan karena pertumbuhan penduduk yang tinggi akan menyebabkan cepatnya laju pertambahan jumlah angkatan kerja sedangkan kemampuan negara berkembang dalam menciptakan kesempatan kerja baru sangatlah terbatas (Arsyad, 2010). Penduduk yang meningkat dengan cepat akan menjerumuskan perekonomian pada pengangguran dan kekurangan lapangan kerja. Saat penduduk meningkat maka proprorsi pencari kerja pada penduduk total menjadi naik tetapi keterbatasan sumber modal tidak memungkinkan