Pengaruh persepsi, motivasi, pengakuan profesional, pertimbangan pasar kerja, dan peran lingkungan terhadap minat berkarir di bidang perpajakan (studi empiris pada mahasiswa program studi akuntansi se-karesidenan pati)
Main Author: | SAFITRI, ERLIN DWI |
---|---|
Format: | Bachelors NonPeerReviewed Book |
Bahasa: | eng |
Terbitan: |
, 2022
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://eprints.umk.ac.id/16257/2/HALAMAN%20JUDUL.pdf http://eprints.umk.ac.id/16257/1/BAB%20I.pdf http://eprints.umk.ac.id/16257/3/BAB%20II.pdf http://eprints.umk.ac.id/16257/4/BAB%20III.pdf http://eprints.umk.ac.id/16257/7/BAB%20IV.pdf http://eprints.umk.ac.id/16257/5/BAB%20V.pdf http://eprints.umk.ac.id/16257/8/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf http://eprints.umk.ac.id/16257/6/LAMPIRAN.pdf http://eprints.umk.ac.id/16257/ |
Daftar Isi:
- Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh persepsi, motivasi, pengakuan professional, pertimbangan pasar kerja, dan peran lingkungan terhadap minat berkarir di bidang perpajakan. Penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh dengan cara menyebarkan kuesioner sebanyak 168 dengan 5 yang tidak sesuai dengan kriteria dan hanya tersisa 163 kuesioner yang diolah. Pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode purposive sampling. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan metode analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa motivasi dan peran lingkungan berpengaruh positif terhadap minat berkarir di bidang perpajakan, sedangkan persepsi, pengakuan professional, dan pertimbangan pasar kerja tidak berpengaruh terhadap minat berkarir di bidang pepajakan.