Pengaruh implementasi simda, kinerja aparatur pemerintah daerah, penerapan sap dan kompetensi sumber daya manusia terhadap kualitas lkpd (studi empiris pada opd di kabupaten kudus)
| Main Author: | SA’ADAH, DIAH LULUK |
|---|---|
| Format: | Bachelors NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2020
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://eprints.umk.ac.id/14280/1/HAL%20JUDUL.pdf http://eprints.umk.ac.id/14280/2/BAB%20I.pdf http://eprints.umk.ac.id/14280/3/BAB%20II.pdf http://eprints.umk.ac.id/14280/4/BAB%20III.pdf http://eprints.umk.ac.id/14280/5/BAB%20IV.pdf http://eprints.umk.ac.id/14280/6/BAB%20V.pdf http://eprints.umk.ac.id/14280/7/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf http://eprints.umk.ac.id/14280/8/LAMPIRAN.pdf http://eprints.umk.ac.id/14280/ |
Daftar Isi:
- Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh implementasi SIMDA, kinerja aparatur pemerintah daerah, penerapan SAP, dan kompetensi sumber daya manusia terhadap kualitas LKPD pada Organisasi Perangkat Daerah (OPD) di Kabupaten Kudus. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode purposive sampling. Jumlah sampel dalam penelitian ini adalah 108 responden. Penelitian ini menggunakan desain penelitian kuantitatif dan data yang digunakan adalah data primer yang diperoleh dari responden melalui penyebaran kuesioner. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda dengan menggunakn alat uji statistik yakni software Statistical Product and Service Solution (SPSS) 23. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel implementasi SIMDA dan penerapan SAP berpengaruh positif signifikan terhadap kualitas LKPD. Sedangkan kinerja aparatur pemerintah daerah dan kompetensi sumber daya manusia tidak berpengaruh terhadap kualitas LKPD.