PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, PENGENDALIAN INTERN, KOMITMEN MANJEMEN TERHADAP KETERANDALAN PELAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH (Studi Pada Organisasi Perangkat Daerah di Kabupaten Pati)
Main Author: | NAJAH, AYOMI HAYYATON |
---|---|
Format: | Bachelors NonPeerReviewed application/pdf |
Bahasa: | eng |
Terbitan: |
, 2019
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://eprints.umk.ac.id/10794/1/HAL.%20JUDUL.pdf http://eprints.umk.ac.id/10794/2/BAB%20I.pdf http://eprints.umk.ac.id/10794/3/BAB%20II.pdf http://eprints.umk.ac.id/10794/4/BAB%20III.pdf http://eprints.umk.ac.id/10794/5/BAB%20IV.pdf http://eprints.umk.ac.id/10794/6/BAB%20V.pdf http://eprints.umk.ac.id/10794/7/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf http://eprints.umk.ac.id/10794/8/LAMPIRAN.pdf http://eprints.umk.ac.id/10794/9/ARTIKEL.pdf http://eprints.umk.ac.id/10794/ http://eprints.umk.ac.id |
Daftar Isi:
- Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh sumber daya manusia, pemanfaatan tekhnologi informasi, pengendalian intern, dan komitmen manajemen terhadap keterandalan pelaporan keuangan pemerintah.Populasi dalam penelitian ini adalah Organisasi Perangkat Daerah di Kabupaten Pati.Teknik pengambilan sampel adalah purposive sampling yang menghasilkan sampel sebanyak 50 responden.Data yang digunakan adalah data primer yang dikumpulkan melalui kuesioner.Pengujian hipotesis menggunakan analisis regresi berganda.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pengendalian intern dan komitmen manajemen berpengaruh positif terhadap keterandalan pelaporan keuangan pemerintah dan sumber daya manusia dan pemanfaatan teknologi informasi tidak berpengaruh terhadap keterandalan pelaporan keuangan pemerintah.