Pengaruh persepsi budaya kerja terhadap profesionalisme guru di Madrasah Tsanawiyah NU 07 Patebon Kendal
Daftar Isi:
- Skripsi ini membahas tentang pengaruh persepsi budaya kerja terhadap profesionalisme guru di Madrasah Tsanawiyah NU 07 Patebon Kendal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui persepsi budaya kerja, profesionalisme guru, dan berapa besar pengaruhnya. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan teknik analisis regresi. Responden dalam Penelitian ini adalah seluruh guru Madrasah Tsanawiyah NU 07 Patebon Kendal yang berjumlah 25 orang. Pengumpulan data dengan menggunakan instrumen angket. Hasil penelitian menunjukkan bahwa persepsi budaya kerja dalam kategori “cukup baik” yaitu berada pada interval 104-108 dengan nilai rata-rata 105,64. Sedangkan untuk profesionalisme guru di Madrasah Tsanawiyah NU 07 Patebon Kendal dalam kategori “cukup baik”, yaitu berada pada interval 107-117 dengan nilai rata-rata 112,28 Adapun persepsi guru mengenai budaya kerja berpengaruh signifikan terhadap profesionalisme guru di Madrasah Tsanawiyah NU 07 Patebon Kendal, dibuktikan dengan hasil korelasi rxy (0,570)>rtabel 5% (0,396) berarti signifikan dan rxy (0,570)>rtabel 1% (0,263) berarti signifikan. Dalam hal ini kontribusi persepsi guru mengenai budaya islami terhadap profesionalisme guru sebesar 32,5% sedangkan sisanya 67,5% dipengaruhi oleh faktor lain. Pada analisis regresi linear sederhana diperoleh persamaan regresi Y ̂=3,048+1,034. Kemudian diperkuat dengan hasil varians regresi F_(hitung ) (11,054)>F_(tabel ) 5% (4,28) berarti signifikan dan F_(hitung )(11,054)>F_(tabel )1% (7,88) berarti signifikan. Maka dapat diartikan bahwa persepsi guru mengenai budaya islami berpengaruh signifikan terhadap profesionalisme guru di Madrasah Tsanawiyah NU 07 Patebon Kendal.