Daftar Isi:
  • Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh budaya nasional terhadap perilaku keselamatan kerja karyawan. Data survei yang dikumpulkan dari 150 responden yang bekerja dibagian divisi produksi PT. BOKORMAS Mojokerto. Penelitian ini menggunakan, analisis regresi berganda dilakukan untuk menganalisis pengaruh budaya nasional terhadap perilaku keselamatan kerja. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dimensi budaya nasional seperti power distance, masculine, dan long-term orientation memiliki pengaruh negatif terhadap perilaku keselamatan kerja karyawan. Collectivism, dan uncertainty avoidance memiliki pengaruh positif terhadap perilaku keselamatan kerja. Hasil tersebut menyatakan bahwa hipotesis 2, hipotesis 3, dan hipotesis 4 didukung.